Проверка ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ЧАСТНОЕ ОХРАННОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ "ФОРТ-С"
№78211373159100504395

🔢 ИНН:
7826670682
🆔 ОГРН:
1027810234781
📍 Адрес:
192102, город Санкт-Петербург, ул. Салова, д. 36 литер а, помещ. 24-н, комната 10
🔎 Тип проверки:
Внеплановое КНМ
📌 Статус:
Завершено
⚠️ Нарушения:
Нет
📅 Дата начала:
19.08.2021

ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В ГОРОДЕ САНКТ-ПЕТЕРБУРГЕ 19.08.2021 проведена проверка (статус: Завершено). организации ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ЧАСТНОЕ ОХРАННОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ "ФОРТ-С" (ИНН: 7826670682) , адрес: 192102, город Санкт-Петербург, ул. Салова, д. 36 литер а, помещ. 24-н, комната 10

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Подписаться
Оценка как работодателя
Добавить отзыв

Общая информация

Подробная информация

Орган прокуратуры

Наименование Генеральная прокуратура Российской Федерации
Адрес 125993, ГСП-3, ул. Большая Дмитровка, д.15А
Код 1000000000
Регион прокуратуры РОССИЯ - состав федеральных округов
ID региона прокуратуры 1000000000000001

Вид контроля (надзора)

Значение Федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Вид КНМ

Значение Документарная проверка

Контролируемое лицо

ИНН 7826670682
ОГРН 1027810234781
Наименование ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ЧАСТНОЕ ОХРАННОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ "ФОРТ-С"
Тип ЮЛ

ОКВЭД

Код 80.10
Наименование Деятельность частных охранных служб

Объект контроля

Адрес 192102, город Санкт-Петербург, ул. Салова, д. 36 литер а, помещ. 24-н, комната 10

Тип объекта

Значение Деятельность и действия

Вид объекта

Значение деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Инспектор

ФИО инспектора Старшинова Л.Г.

Должность инспектора

Значение заместитель руководителя структурного подразделения Федеральной службы по труду и занятости, на которое возложены функции по организации и осуществлению государственного контроля (надзора), - главный государственный инспектор труда

Мероприятие

Значение Истребование документов
Дата начала 2021-08-19
Дата окончания 2021-09-01

Орган контроля (надзора)

Значение ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В ГОРОДЕ САНКТ-ПЕТЕРБУРГЕ

Решение о проведении мероприятия

Дата и время издания решения 2021-08-18T12:05:00.000000Z
Номер решения Предложено -обеспечить автоматическое включение СОУЭ объекта в действие командным сигналом от автоматических установок пожарной сигнализации с пожарного поста пом. 2, расположенного на 2 этаже здания, расположенного по адресу: г. Чита, мкр. 1, д. 11; -обеспечить свободное открывание дверей эвакуационных выходов изнутри без ключа; -обеспечить исправность и работоспособность внутреннего противопожарного водопровода (минимальный расход воды на внутреннее пожаротушение ПК-6 должен удовлетворять требованиям табл. 7.1 СП 10.13130.2020 «Системы противопожарной защиты. Внутренний противопожарный водопровод. Нормы и правила проектирования»)
Место вынесения решения г. Санкт-Петербург
ФИО должностного лица Свирида Д.М.

Должность должностного лица

Значение заместитель руководителя территориального органа - заместитель главного государственного инспектора труда в субъекте Российской Федерации

Согласование проведения

Жалоба подана Нет

Основание проведения

Основной Нет
Требуется согласование Нет

Тип основания

Наименование (ФЗ 248) Наличие у контрольного (надзорного) органа сведений о причинении вреда (ущерба) или об угрозе причинения вреда (ущерба) охраняемым законом ценностям
Код ERKNM_5
Цифровой код 4.0.5
Наличие текста Нет
Требуется согласование Нет
Требуется дата Нет