Проверка АДМИНИСТРАЦИЯ ТЕПЛООЗЕРСКОГО ГОРОДСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ ОБЛУЧЕНСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА ЕВРЕЙСКОЙ АВТОНОМНОЙ ОБЛАСТИ
№79221373166304335028
🔢 ИНН:
7902525915
🆔 ОГРН:
1067907000303
📍 Адрес:
679110, АВТОНОМНАЯ ОБЛАСТЬ ЕВРЕЙСКАЯ, РАЙОН ОБЛУЧЕНСКИЙ, ПОСЕЛОК ТЕПЛООЗЕРСК, УЛИЦА ЛАЗО, 11, А,
🔍 Тип проверки:
Объявление предостережения
📌 Статус:
Предостережение объявлено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
30.11.2022
🔔
Предостережение
Часть 2 статьи 22 Трудового кодекса Российской Федерации (далее ТК РФ), устанавливает обязанность работодателя соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права.
Частью 1 статьи 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причи... Еще...Часть 2 статьи 22 Трудового кодекса Российской Федерации (далее ТК РФ), устанавливает обязанность работодателя соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права.
Частью 1 статьи 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.
Согласно части 1 статьи 127 ТК РФ при увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска.
В ходе проведения профилактических мероприятий факт задолженности перед работниками, образовавшейся за период с июля по сентябрь 2022 года в связи с отсутствием финансирования организации, поступающего из Департамента строительства и жилищно-коммунального хозяйства правительства Еврейской автономной области, нашел свое подтверждение.
Предусмотренные законом и трудовым договором выплаты работникам составляют денежные обязательства работодателя, неисполнение которых в установленный срок влечет его материальную ответственность. Несвоевременная выплата заработной платы и других выплат, причитающихся работнику в сроки, определенные законом и трудовым договором, влечет за собой нарушение имущественных прав работников, которым государство гарантировало беспрепятственное и своевременное получение заработной платы. Поскольку работники были лишены возможности пользоваться законно причитающимися денежными средствами, следовательно в указанный период времени им был причинен имущественный ущерб в виде неполученной заработной платы, что привело к их социальной незащищенности и может повлечь угрозу причинения вреда их жизни и здоровью.
В настоящее время в МУП «Аква Ресурс» отсутствует руководитель, бухгалтер.
Согласно выписки из Единого государственного реестра юридических лиц, администрации Теплоозерского городского поселения Облученского муниципального района Еврейской автономной области.
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В ЕВРЕЙСКОЙ АВТОНОМНОЙ ОБЛАСТИ организовало проверку (статус: Предостережение объявлено) . организации АДМИНИСТРАЦИЯ ТЕПЛООЗЕРСКОГО ГОРОДСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ ОБЛУЧЕНСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА ЕВРЕЙСКОЙ АВТОНОМНОЙ ОБЛАСТИ (ИНН: 7902525915) , адрес: 679110, АВТОНОМНАЯ ОБЛАСТЬ ЕВРЕЙСКАЯ, РАЙОН ОБЛУЧЕНСКИЙ, ПОСЕЛОК ТЕПЛООЗЕРСК, УЛИЦА ЛАЗО, 11, А,
Предостережение:
Часть 2 статьи 22 Трудового кодекса Российской Федерации (далее ТК РФ), устанавливает обязанность работодателя соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права.
Частью 1 статьи 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.
Согласно части 1 статьи 127 ТК РФ при увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска.
В ходе проведения профилактических мероприятий факт задолженности перед работниками, образовавшейся за период с июля по сентябрь 2022 года в связи с отсутствием финансирования организации, поступающего из Департамента строительства и жилищно-коммунального хозяйства правительства Еврейской автономной области, нашел свое подтверждение.
Предусмотренные законом и трудовым договором выплаты работникам составляют денежные обязательства работодателя, неисполнение которых в установленный срок влечет его материальную ответственность. Несвоевременная выплата заработной платы и других выплат, причитающихся работнику в сроки, определенные законом и трудовым договором, влечет за собой нарушение имущественных прав работников, которым государство гарантировало беспрепятственное и своевременное получение заработной платы. Поскольку работники были лишены возможности пользоваться законно причитающимися денежными средствами, следовательно в указанный период времени им был причинен имущественный ущерб в виде неполученной заработной платы, что привело к их социальной незащищенности и может повлечь угрозу причинения вреда их жизни и здоровью.
В настоящее время в МУП «Аква Ресурс» отсутствует руководитель, бухгалтер.
Согласно выписки из Единого государственного реестра юридических лиц, администрации Теплоозерского городского поселения Облученского муниципального района Еврейской автономной области.
Федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Вид КНМ
Значение
Объявление предостережения
Контролируемое лицо
ИНН
7902525915
ОГРН
1067907000303
Наименование
АДМИНИСТРАЦИЯ ТЕПЛООЗЕРСКОГО ГОРОДСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ ОБЛУЧЕНСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА ЕВРЕЙСКОЙ АВТОНОМНОЙ ОБЛАСТИ
Тип
ЮЛ
ОКВЭД
Код
84.11.35
Наименование
Деятельность органов местного самоуправления городских округов
Объект контроля
Адрес
679110, АВТОНОМНАЯ ОБЛАСТЬ ЕВРЕЙСКАЯ, РАЙОН ОБЛУЧЕНСКИЙ, ПОСЕЛОК ТЕПЛООЗЕРСК, УЛИЦА ЛАЗО, 11, А,
Тип объекта
Значение
Деятельность и действия
Вид объекта
Значение
деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Подвид объекта
Значение
деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Инспектор
ФИО инспектора
Петрова Е.А.
Должность инспектора
Значение
государственный инспектор труда соответствующих территориальных органов
Орган контроля (надзора)
Значение
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В ЕВРЕЙСКОЙ АВТОНОМНОЙ ОБЛАСТИ
Основание проведения
Основной
Нет
Требуется согласование
Нет
Тип основания
Наименование
(ФЗ 248) По инициативе контролируемого лица
Код
PM_4
DIGIT_CODE
5.0.4
Наличие текста
Нет
Требуется согласование
Нет
Требуется дата
Нет
Описание
Значение
Часть 2 статьи 22 Трудового кодекса Российской Федерации (далее ТК РФ), устанавливает обязанность работодателя соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права.
Частью 1 статьи 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.
Согласно части 1 статьи 127 ТК РФ при увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска.
В ходе проведения профилактических мероприятий факт задолженности перед работниками, образовавшейся за период с июля по сентябрь 2022 года в связи с отсутствием финансирования организации, поступающего из Департамента строительства и жилищно-коммунального хозяйства правительства Еврейской автономной области, нашел свое подтверждение.
Предусмотренные законом и трудовым договором выплаты работникам составляют денежные обязательства работодателя, неисполнение которых в установленный срок влечет его материальную ответственность. Несвоевременная выплата заработной платы и других выплат, причитающихся работнику в сроки, определенные законом и трудовым договором, влечет за собой нарушение имущественных прав работников, которым государство гарантировало беспрепятственное и своевременное получение заработной платы. Поскольку работники были лишены возможности пользоваться законно причитающимися денежными средствами, следовательно в указанный период времени им был причинен имущественный ущерб в виде неполученной заработной платы, что привело к их социальной незащищенности и может повлечь угрозу причинения вреда их жизни и здоровью.
В настоящее время в МУП «Аква Ресурс» отсутствует руководитель, бухгалтер.
Согласно выписки из Единого государственного реестра юридических лиц, администрации Теплоозерского городского поселения Облученского муниципального района Еврейской автономной области.