Проверка ОБЛАСТНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "МНОГОФУНКЦИОНАЛЬНЫЙ ЦЕНТР ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННЫХ И МУНИЦИПАЛЬНЫХ УСЛУГ В ЕВРЕЙСКОЙ АВТОНОМНОЙ ОБЛАСТИ"
№79231373166308990970
🔢 ИНН:
7901530648
🆔 ОГРН:
1077901002740
📍 Адрес:
679016, АВТОНОМНАЯ ОБЛАСТЬ ЕВРЕЙСКАЯ, Г. БИРОБИДЖАН, ПР-КТ 60-ЛЕТИЯ СССР, Д. Д. 12А,
🔍 Тип проверки:
Объявление предостережения
📌 Статус:
Предостережение объявлено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
20.12.2023
🎯
Основание проведения
По информации отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Хабаровскому краю и Еврейской автономной области (далее - ОСФР по Хабаровскому краю и ЕАО) ОГБУ "МФЦ" допустило нарушения статьи 66.1 Трудового кодекса Российской Федерации, выраженные в непредставлении в ус... Еще...По информации отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Хабаровскому краю и Еврейской автономной области (далее - ОСФР по Хабаровскому краю и ЕАО) ОГБУ "МФЦ" допустило нарушения статьи 66.1 Трудового кодекса Российской Федерации, выраженные в непредставлении в установленный Федеральным законом от 1 апреля 1996 года № 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" срок информации о трудовой деятельности и трудовом стаже работников
🔔
Предостережение
Из представленных Фондом пенсионного и социального страхования Российской Федерации сведений следует, что в соответствии с приказом ОГБУ "МФЦ" № 539-лс от 22 мая 2023 года трудовые отношения с Тихоновой Е.Н. прекращены 31 мая 2023 года.
Сведения о трудовой деятельности, предусмотренные пунктом 2.1 с... Еще...Из представленных Фондом пенсионного и социального страхования Российской Федерации сведений следует, что в соответствии с приказом ОГБУ "МФЦ" № 539-лс от 22 мая 2023 года трудовые отношения с Тихоновой Е.Н. прекращены 31 мая 2023 года.
Сведения о трудовой деятельности, предусмотренные пунктом 2.1 статьи 6 Федерального закона № 27-ФЗ, в части увольнения Тихоновой Е.Н. необходимо было представить в Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации не позднее рабочего дня, следующего за днем издания приказа, то есть 23 мая 2023 года.
Однако обязанность по передаче сведений в Пенсионный фонд Российской Федерации, фактически была исполнена 21 сентября 2023 года, что указывает на допущенное нарушение положений, предусмотренных частью 1 статьи 66.1 Трудового кодекса Российской Федерации, статьи 11 Федерального закона № 27-ФЗ.
Из представленных Фондом пенсионного и социального страхования Российской Федерации сведений следует, что в соответствии с приказом ОГБУ "МФЦ" № 318-лс от 06 марта 2023 года трудовые отношения с Филатовой Н.И. оформлены 06 марта 2023 года.
Сведения о трудовой деятельности, предусмотренные пунктом 2.1 статьи 6 Федерального закона № 27-ФЗ, в части приема Филатовой Н.И. необходимо было представить в Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации не позднее рабочего дня, следующего за днем издания приказа, то есть 07 марта 2023 года.
Однако обязанность по передаче сведений в Пенсионный фонд Российской Федерации, фактически была исполнена 10 марта 2023 года, что указывает на допущенное нарушение положений, предусмотренных частью 1 статьи 66.1 Трудового кодекса Российской Федерации, статьи 11 Федерального закона № 27-ФЗ.
ОБЪЯВЛЯЮ ПРЕДОСТЕРЕЖЕНИЕ
о недопустимости нарушения обязательных требований
и предлагаю:
1. В случаях приема на работу, переводов на другую постоянную работу и увольнения работников, своевременно формировать в электронном виде основную информацию о трудовой деятельности и трудовом стаже каждого работника и представлять ее в систему обязательного пенсионного страхования для хранения в информационных ресурсах СФР в сроки, установленные законодательством (Федеральный закон № 27-ФЗ).
2. О недопустимости невыполнения обязательных требований Трудового кодекса Российской Федерации и уведомляю, что продолжение противоправных действий может повлечь привлечение к административной ответственности.
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В ЕВРЕЙСКОЙ АВТОНОМНОЙ ОБЛАСТИ организовало проверку (статус: Предостережение объявлено) . организации ОБЛАСТНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "МНОГОФУНКЦИОНАЛЬНЫЙ ЦЕНТР ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННЫХ И МУНИЦИПАЛЬНЫХ УСЛУГ В ЕВРЕЙСКОЙ АВТОНОМНОЙ ОБЛАСТИ" (ИНН: 7901530648) , адрес: 679016, АВТОНОМНАЯ ОБЛАСТЬ ЕВРЕЙСКАЯ, Г. БИРОБИДЖАН, ПР-КТ 60-ЛЕТИЯ СССР, Д. Д. 12А,
Предостережение:
Из представленных Фондом пенсионного и социального страхования Российской Федерации сведений следует, что в соответствии с приказом ОГБУ "МФЦ" № 539-лс от 22 мая 2023 года трудовые отношения с Тихоновой Е.Н. прекращены 31 мая 2023 года.
Сведения о трудовой деятельности, предусмотренные пунктом 2.1 статьи 6 Федерального закона № 27-ФЗ, в части увольнения Тихоновой Е.Н. необходимо было представить в Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации не позднее рабочего дня, следующего за днем издания приказа, то есть 23 мая 2023 года.
Однако обязанность по передаче сведений в Пенсионный фонд Российской Федерации, фактически была исполнена 21 сентября 2023 года, что указывает на допущенное нарушение положений, предусмотренных частью 1 статьи 66.1 Трудового кодекса Российской Федерации, статьи 11 Федерального закона № 27-ФЗ.
Из представленных Фондом пенсионного и социального страхования Российской Федерации сведений следует, что в соответствии с приказом ОГБУ "МФЦ" № 318-лс от 06 марта 2023 года трудовые отношения с Филатовой Н.И. оформлены 06 марта 2023 года.
Сведения о трудовой деятельности, предусмотренные пунктом 2.1 статьи 6 Федерального закона № 27-ФЗ, в части приема Филатовой Н.И. необходимо было представить в Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации не позднее рабочего дня, следующего за днем издания приказа, то есть 07 марта 2023 года.
Однако обязанность по передаче сведений в Пенсионный фонд Российской Федерации, фактически была исполнена 10 марта 2023 года, что указывает на допущенное нарушение положений, предусмотренных частью 1 статьи 66.1 Трудового кодекса Российской Федерации, статьи 11 Федерального закона № 27-ФЗ.
ОБЪЯВЛЯЮ ПРЕДОСТЕРЕЖЕНИЕ
о недопустимости нарушения обязательных требований
и предлагаю:
1. В случаях приема на работу, переводов на другую постоянную работу и увольнения работников, своевременно формировать в электронном виде основную информацию о трудовой деятельности и трудовом стаже каждого работника и представлять ее в систему обязательного пенсионного страхования для хранения в информационных ресурсах СФР в сроки, установленные законодательством (Федеральный закон № 27-ФЗ).
2. О недопустимости невыполнения обязательных требований Трудового кодекса Российской Федерации и уведомляю, что продолжение противоправных действий может повлечь привлечение к административной ответственности.
Федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Вид КНМ
Значение
Объявление предостережения
Контролируемое лицо
ИНН
7901530648
ОГРН
1077901002740
Наименование
ОБЛАСТНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "МНОГОФУНКЦИОНАЛЬНЫЙ ЦЕНТР ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННЫХ И МУНИЦИПАЛЬНЫХ УСЛУГ В ЕВРЕЙСКОЙ АВТОНОМНОЙ ОБЛАСТИ"
Код МСП
Не является субъектом МСП
Тип
ЮЛ
ОКВЭД
Код
88.10
Наименование
Предоставление социальных услуг без обеспечения проживания престарелым и инвалидам
Объект контроля
Адрес
679016, АВТОНОМНАЯ ОБЛАСТЬ ЕВРЕЙСКАЯ, Г. БИРОБИДЖАН, ПР-КТ 60-ЛЕТИЯ СССР, Д. Д. 12А,
Тип объекта
Значение
Деятельность и действия
Вид объекта
Значение
деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Подвид объекта
Значение
деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Инспектор
ФИО инспектора
Демидович Людмила Васильевна
Должность инспектора
Значение
старший государственный инспектор труда соответствующих территориальных органов
Орган контроля (надзора)
Значение
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В ЕВРЕЙСКОЙ АВТОНОМНОЙ ОБЛАСТИ
Основание проведения
Текст
По информации отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Хабаровскому краю и Еврейской автономной области (далее - ОСФР по Хабаровскому краю и ЕАО) ОГБУ "МФЦ" допустило нарушения статьи 66.1 Трудового кодекса Российской Федерации, выраженные в непредставлении в установленный Федеральным законом от 1 апреля 1996 года № 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" срок информации о трудовой деятельности и трудовом стаже работников
Основной
Нет
Требуется согласование
Нет
Тип основания
Наличие текста
Да
Требуется согласование
Нет
Требуется дата
Нет
Описание
Значение
Из представленных Фондом пенсионного и социального страхования Российской Федерации сведений следует, что в соответствии с приказом ОГБУ "МФЦ" № 539-лс от 22 мая 2023 года трудовые отношения с Тихоновой Е.Н. прекращены 31 мая 2023 года.
Сведения о трудовой деятельности, предусмотренные пунктом 2.1 статьи 6 Федерального закона № 27-ФЗ, в части увольнения Тихоновой Е.Н. необходимо было представить в Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации не позднее рабочего дня, следующего за днем издания приказа, то есть 23 мая 2023 года.
Однако обязанность по передаче сведений в Пенсионный фонд Российской Федерации, фактически была исполнена 21 сентября 2023 года, что указывает на допущенное нарушение положений, предусмотренных частью 1 статьи 66.1 Трудового кодекса Российской Федерации, статьи 11 Федерального закона № 27-ФЗ.
Из представленных Фондом пенсионного и социального страхования Российской Федерации сведений следует, что в соответствии с приказом ОГБУ "МФЦ" № 318-лс от 06 марта 2023 года трудовые отношения с Филатовой Н.И. оформлены 06 марта 2023 года.
Сведения о трудовой деятельности, предусмотренные пунктом 2.1 статьи 6 Федерального закона № 27-ФЗ, в части приема Филатовой Н.И. необходимо было представить в Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации не позднее рабочего дня, следующего за днем издания приказа, то есть 07 марта 2023 года.
Однако обязанность по передаче сведений в Пенсионный фонд Российской Федерации, фактически была исполнена 10 марта 2023 года, что указывает на допущенное нарушение положений, предусмотренных частью 1 статьи 66.1 Трудового кодекса Российской Федерации, статьи 11 Федерального закона № 27-ФЗ.
ОБЪЯВЛЯЮ ПРЕДОСТЕРЕЖЕНИЕ
о недопустимости нарушения обязательных требований
и предлагаю:
1. В случаях приема на работу, переводов на другую постоянную работу и увольнения работников, своевременно формировать в электронном виде основную информацию о трудовой деятельности и трудовом стаже каждого работника и представлять ее в систему обязательного пенсионного страхования для хранения в информационных ресурсах СФР в сроки, установленные законодательством (Федеральный закон № 27-ФЗ).
2. О недопустимости невыполнения обязательных требований Трудового кодекса Российской Федерации и уведомляю, что продолжение противоправных действий может повлечь привлечение к административной ответственности.