Проверка МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ СРЕДНЯЯ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ШКОЛА № 46 С УГЛУБЛЕННЫМ ИЗУЧЕНИЕМ ОТДЕЛЬНЫХ ПРЕДМЕТОВ
№86231373164806716421
🔢 ИНН:
8602017711
🆔 ОГРН:
1048602087896
📍 Адрес:
628415, Ханты-Мансийский автономный округ - Югра, Г. СУРГУТ, УЛ. ЧЕХОВА, Д. Д. 5/2,
🔍 Тип проверки:
Объявление предостережения
📌 Статус:
Предостережение объявлено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
30.06.2023
🔔
Предостережение
В Государственную инспекцию труда в ХМАО-Югре поступила информация, содержащая сведения о возможных нарушениях в сфере соблюдения трудового законодательства в учреждениях, организующих отдых и оздоровление детей на территории Ханты-Мансийского автономного округа-Югры.
Учитывая р... Еще...В Государственную инспекцию труда в ХМАО-Югре поступила информация, содержащая сведения о возможных нарушениях в сфере соблюдения трудового законодательства в учреждениях, организующих отдых и оздоровление детей на территории Ханты-Мансийского автономного округа-Югры.
Учитывая ряд особенностей регулирования труда в учреждениях, организующих отдых и оздоровление детей, а также имеющиеся сведения о наличии лагеря с дневным пребыванием детей у работодателя - Муниципальное бюджетное общеобразовательное учреждение средняя общеобразовательная школа №46 с углубленным изучением отдельных предметов (МБОУ СОШ № 46 с УИОП), ИНН 8602017711, юридический адрес: 628415, Ханты – Мансийский автономный округ - Югра, город Сургут, улица Чехова, дом 5/2 возникла необходимость проведения в указанной организации профилактических мероприятий с целью недопустимости нарушений трудового законодательства.
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В ХАНТЫ-МАНСИЙСКОМ АВТОНОМНОМ ОКРУГЕ - ЮГРЕ организовало проверку (статус: Предостережение объявлено) . организации МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ СРЕДНЯЯ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ШКОЛА № 46 С УГЛУБЛЕННЫМ ИЗУЧЕНИЕМ ОТДЕЛЬНЫХ ПРЕДМЕТОВ (ИНН: 8602017711) , адрес: 628415, Ханты-Мансийский автономный округ - Югра, Г. СУРГУТ, УЛ. ЧЕХОВА, Д. Д. 5/2,
Предостережение:
В Государственную инспекцию труда в ХМАО-Югре поступила информация, содержащая сведения о возможных нарушениях в сфере соблюдения трудового законодательства в учреждениях, организующих отдых и оздоровление детей на территории Ханты-Мансийского автономного округа-Югры.
Учитывая ряд особенностей регулирования труда в учреждениях, организующих отдых и оздоровление детей, а также имеющиеся сведения о наличии лагеря с дневным пребыванием детей у работодателя - Муниципальное бюджетное общеобразовательное учреждение средняя общеобразовательная школа №46 с углубленным изучением отдельных предметов (МБОУ СОШ № 46 с УИОП), ИНН 8602017711, юридический адрес: 628415, Ханты – Мансийский автономный округ - Югра, город Сургут, улица Чехова, дом 5/2 возникла необходимость проведения в указанной организации профилактических мероприятий с целью недопустимости нарушений трудового законодательства.
Федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Вид КНМ
Значение
Объявление предостережения
Контролируемое лицо
ИНН
8602017711
ОГРН
1048602087896
Наименование
МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ СРЕДНЯЯ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ШКОЛА № 46 С УГЛУБЛЕННЫМ ИЗУЧЕНИЕМ ОТДЕЛЬНЫХ ПРЕДМЕТОВ
Код МСП
Не является субъектом МСП
Тип
ЮЛ
ОКВЭД
Код
85.14
Наименование
Образование среднее общее
Объект контроля
Адрес
628415, Ханты-Мансийский автономный округ - Югра, Г. СУРГУТ, УЛ. ЧЕХОВА, Д. Д. 5/2,
Тип объекта
Значение
Деятельность и действия
Вид объекта
Значение
деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Подвид объекта
Значение
деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Инспектор
ФИО инспектора
Минченко Д.А.
Должность инспектора
Значение
государственный инспектор труда соответствующих территориальных органов
Орган контроля (надзора)
Значение
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В ХАНТЫ-МАНСИЙСКОМ АВТОНОМНОМ ОКРУГЕ - ЮГРЕ
Основание проведения
Основной
Нет
Требуется согласование
Нет
Тип основания
Наименование
(ФЗ 248) Наличие у контрольного (надзорного) органа сведений о готовящихся или возможных нарушениях обязательных требований, а также о непосредственных нарушениях обязательных требований, если указанные сведения не соответствуют утвержденным индикаторам риска нарушения обязательных требований
Код
PM_1
DIGIT_CODE
5.0.1
Наличие текста
Нет
Требуется согласование
Нет
Требуется дата
Нет
Описание
Значение
В Государственную инспекцию труда в ХМАО-Югре поступила информация, содержащая сведения о возможных нарушениях в сфере соблюдения трудового законодательства в учреждениях, организующих отдых и оздоровление детей на территории Ханты-Мансийского автономного округа-Югры.
Учитывая ряд особенностей регулирования труда в учреждениях, организующих отдых и оздоровление детей, а также имеющиеся сведения о наличии лагеря с дневным пребыванием детей у работодателя - Муниципальное бюджетное общеобразовательное учреждение средняя общеобразовательная школа №46 с углубленным изучением отдельных предметов (МБОУ СОШ № 46 с УИОП), ИНН 8602017711, юридический адрес: 628415, Ханты – Мансийский автономный округ - Югра, город Сургут, улица Чехова, дом 5/2 возникла необходимость проведения в указанной организации профилактических мероприятий с целью недопустимости нарушений трудового законодательства.