Проверка МУНИЦИПАЛЬНОЕ АВТОНОМНОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "СРЕДНЯЯ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ШКОЛА № 8 С УГЛУБЛЕННЫМ ИЗУЧЕНИЕМ ОТДЕЛЬНЫХ ПРЕДМЕТОВ"

№86260908600021285077

Предостережение:

• Выписка о проведении мероприятия
• По результатам наблюдения за соблюдением обязательных требований (мониторинга безопасности), проведенного в соответствии с частью 2 статьи 57, статьей 74 Федерального закона от 31.07.2020 № 248-ФЗ «О государственном контроле (надзоре) и муниципальном контроле в Российской Федерации», пунктами 26, 61–62 Положения о федеральном государственном контроле (надзоре) в сфере образования, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 25.06.2021 № 997, приказом Департамента образования и науки Ханты-Мансийского автономного округа – Югры от 30.12.2025 № 10-П-2774 «Об утверждении Плана работы по проведению наблюдений за соблюдением обязательных требований (мониторинга безопасности) в отношении объектов федерального государственного контроля (надзора) в сфере образования в 2026 году», установлено, что в деятельности Муниципального автономного общеобразовательного учреждения «Средняя общеобразовательная школа № 8 с углубленным изучением отдельных предметов», ИНН 8608040643, 628481, Ханты-Мансийский автономный округ – Югра, г. Когалым, ул. Янтарная, д. 11 (далее – Учреждение) имеются признаки нарушения обязательных требований законодательства Российской Федерации об образовании в части возможного возложения на педагогических работников обязанностей по подготовке документов, не включенных в Перечень, утвержденный приказом Министерства просвещения Российской Федерации от 06.11.2024 № 779, а именно в локальных нормативных актах Учреждения, размещенных на официальном сайте в сети «Интернет» https://shkola8kogalym-r86.gosweb.gosuslugi.ru/ предусмотрено: в правилах внутреннего трудового распорядка работников, утвержденных приказом директора Учреждения от 04.09.2025 № 559, установлено, что педагогические работники в каникулярный период осуществляют подготовку отчетов о работе за истекший учебный год (учебный период) и др.; в положении о распределении стимулирующих выплат, утвержденном приказом директора Учреждения от 31.01.2024 № 72, установлено, что конкретный размер стимулирующей выплаты для педагогических работников за особые достижения при выполнении услуг (работ) определяется комиссией по оценке качества труда работников МАОУ «Средняя школа № 8». К показателям эффективности деятельности педагогических работников относится эффективное выполнение работ, не входящих в должностные обязанности, а именно: подготовка здания школы, школьных помещений к важным мероприятиям, выполнение срочных ремонтных работ. Установление вышеуказанных показателей оценки эффективности деятельности педагогических работников, влияющих на расчет выплаты стимулирующей части их оплаты труда, возлагает на педагогических работников выполнение нехарактерных функций, устанавливает ответственность за неисполнение указанной обязанности. Кроме того, возложение на педагогических работников работы, не предусмотренной частями 6 и 9 статьи 47 Федерального закона от 29.12.2012 № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» (не отнесенной к педагогической работе, учебной (преподавательской) или воспитательной работе), в том числе связанной с подготовкой документов, не включенных в Перечень документов, подготовка которых осуществляется педагогическими работниками при реализации основных общеобразовательных программ, образовательных программ среднего профессионального образования, утвержденный приказом Министерства просвещения Российской Федерации от 06.11.2024 № 779, может привести к нарушению обязательных требований, установленных частью 6.2 статьи 47 Федерального закона от 29.12.2012 № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации».