|
🔢 ИНН:
|
8703009509 |
|---|---|
|
🆔 ОГРН:
|
1038700020974 |
|
📍 Адрес:
|
689450, АВТОНОМНЫЙ ОКРУГ ЧУКОТСКИЙ, РАЙОН БИЛИБИНСКИЙ, ТЕРРИТОРИЯ РУДНИК КАРАЛЬВЕЕМ, СООРУЖЕНИЕ 1/1, 87, 870030000000004 |
|
🔍 Тип проверки:
|
Объявление предостережения |
|
📌 Статус:
|
Предостережение объявлено |
|
⚠️ Нарушения:
|
Да |
|
📅 Дата начала:
|
05.10.2022 |
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В ЧУКОТСКОМ АВТОНОМНОМ ОКРУГЕ организовало проверку (статус: Предостережение объявлено) . организации для защиты ТС ООО «Арктикфлот» от актов незаконного вмешательства не привлекаются либо не сформированы из членов экипажа ТС подразделения транспортной безопасности (ИНН: 8703009509) , адрес: 689450, АВТОНОМНЫЙ ОКРУГ ЧУКОТСКИЙ, РАЙОН БИЛИБИНСКИЙ, ТЕРРИТОРИЯ РУДНИК КАРАЛЬВЕЕМ, СООРУЖЕНИЕ 1/1, 87, 870030000000004
Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени
| Значение | Федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права |
|---|
| Значение | Объявление предостережения |
|---|
| ИНН | 8703009509 |
|---|---|
| ОГРН | 1038700020974 |
| Наименование | для защиты ТС ООО «Арктикфлот» от актов незаконного вмешательства не привлекаются либо не сформированы из членов экипажа ТС подразделения транспортной безопасности |
| Тип | ЮЛ |
| Код | 07.29.41 |
|---|---|
| Наименование | Добыча руд и песков драгоценных металлов (золота, серебра и металлов платиновой группы) |
| Адрес | 689450, АВТОНОМНЫЙ ОКРУГ ЧУКОТСКИЙ, РАЙОН БИЛИБИНСКИЙ, ТЕРРИТОРИЯ РУДНИК КАРАЛЬВЕЕМ, СООРУЖЕНИЕ 1/1, 87, 870030000000004 |
|---|
| Значение | Деятельность и действия |
|---|
| Значение | деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права |
|---|
| Значение | деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права |
|---|
| ФИО инспектора | Пахомов Ю.П. |
|---|
| Значение | руководитель структурного подразделения соответствующих территориальных органов - главный государственный инспектор труда |
|---|
| Значение | ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В ЧУКОТСКОМ АВТОНОМНОМ ОКРУГЕ |
|---|
| Основной | Нет |
|---|---|
| Требуется согласование | Нет |
| Наименование | (ФЗ 248) По инициативе контролируемого лица |
|---|---|
| Код | PM_4 |
| DIGIT_CODE | 5.0.4 |
| Наличие текста | Нет |
| Требуется согласование | Нет |
| Требуется дата | Нет |
| Значение | В адрес Государственной инспекции труда в Чукотском автономном округе, из Прокуратуры Билибинского района поступило заявление работника АО "Рудник Каральвеем" по вопросу нарушений требований трудового законодательства в части дискриминации. Указанные действия (бездействие) могут привести/приводят к нарушениям следующих обязательных требований: Разъясняем, что соответствии со статьей 3 «Запрещение дискриминации в сфере труда» Трудового кодекса Российской Федерации (далее – ТК РФ): - каждый имеет равные возможности для реализации своих трудовых прав; - никто не может быть ограничен в трудовых правах и свободах или получать какие-либо преимущества в зависимости от пола, расы, цвета кожи, национальности, языка, происхождения, имущественного, семейного, социального и должностного положения, возраста, места жительства, отношения к религии, убеждений, принадлежности или непринадлежности к общественным объединениям или каким-либо социальным группам, а также от других обстоятельств, не связанных с деловыми качествами работника. В соответствии со статьей 22 «Основные права и обязанности работодателя» ТК РФ, в части работодатель обязан: - соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров. Принять меры по обеспечению соблюдения обязательных требований, предусмотренных статьями 3, 22 Трудового кодекса Российской Федерации. Информируем, что несоблюдение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов может привести к дополнительным мерам административного воздействия со стороны органов государственного надзора (контроля) в соответствии с КоАП РФ. Вы обязаны принять соответствующие меры по обеспечению соблюдения указанных требований, и направить в Государственную инспекцию труда в Чукотском автономном округе уведомление об исполнении настоящего предостережения. Вы вправе подать возражение на данное предостережение в порядке, установленном частью 4 статьи 49 Федерального закона от 31 июля 2020 г. № 248-ФЗ «О государственном контроле (надзоре) и муниципальном контроле в Российской Федерации» в Государственную инспекции труда в Чукотском автономном округе для подачи возражений на предостережение: 689000, Чукотский АО, г. Анадырь, ул. Отке, д.46, главпочтамт, а/я 30, git@chukotka.ru. |
|---|