Проверка ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "НАЦИОНАЛЬНЫЙ ЦЕНТР ПАРАОЛИМПИЙСКОЙ И ДЕФЛИМПИЙСКОЙ ПОДГОТОВКИ И РЕАБИЛИТАЦИИ ИНВАЛИДОВ"
№91221378200002083198

🔢 ИНН:
9110009490
🆔 ОГРН:
1159102037984
📍 Адрес:
297493, РЕСПУБЛИКА КРЫМ, ГОРОД ЕВПАТОРИЯ, ПОСЕЛОК ГОРОДСКОГО ТИПА ЗАОЗЕРНОЕ, УЛИЦА АЛЛЕЯ ДРУЖБЫ, ДОМ 1,
🔍 Тип проверки:
Объявление предостережения
📌 Статус:
Предостережение объявлено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
17.05.2022

ИНСПЕКЦИЯ ПО ТРУДУ РЕСПУБЛИКИ КРЫМ организовало проверку (статус: Предостережение объявлено) . организации ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "НАЦИОНАЛЬНЫЙ ЦЕНТР ПАРАОЛИМПИЙСКОЙ И ДЕФЛИМПИЙСКОЙ ПОДГОТОВКИ И РЕАБИЛИТАЦИИ ИНВАЛИДОВ" (ИНН: 9110009490) , адрес: 297493, РЕСПУБЛИКА КРЫМ, ГОРОД ЕВПАТОРИЯ, ПОСЕЛОК ГОРОДСКОГО ТИПА ЗАОЗЕРНОЕ, УЛИЦА АЛЛЕЯ ДРУЖБЫ, ДОМ 1,

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Подписаться
Оценка как работодателя
Добавить отзыв

Общая информация

Проверяющая организация:
Регион:

Подробная информация

Вид контроля(надзора) и его номер

Значение Федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Вид КНМ

Значение Объявление предостережения

Сведения о контролируемом лице

ИНН проверяемого лица 9110009490
ОГРН проверяемого лица 1159102037984
Наименование проверочного листа ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "НАЦИОНАЛЬНЫЙ ЦЕНТР ПАРАОЛИМПИЙСКОЙ И ДЕФЛИМПИЙСКОЙ ПОДГОТОВКИ И РЕАБИЛИТАЦИИ ИНВАЛИДОВ"
Тип контролируемого лица: юл\ип или фл ЮЛ

ОКВЭДЫ

Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 93.19
Наименование проверочного листа Деятельность в области спорта прочая

Сведения об объектах

Адрес объекта проведения КНМ 297493, РЕСПУБЛИКА КРЫМ, ГОРОД ЕВПАТОРИЯ, ПОСЕЛОК ГОРОДСКОГО ТИПА ЗАОЗЕРНОЕ, УЛИЦА АЛЛЕЯ ДРУЖБЫ, ДОМ 1,

Тип объекта

Значение Деятельность и действия

Вид Объекта

Значение деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Подвид объекта

Значение деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Инспекторы

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Стеценко Яна Анатольевна

Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ

Значение Консультант, старший государственный инспектор труда отдела надзора и контроля за соблюдением трудового законодательства Инспекции по труду Республики Крым

Контрольно надзорный орган

Значение ИНСПЕКЦИЯ ПО ТРУДУ РЕСПУБЛИКИ КРЫМ

Основания проведения КНМ

Признак главной записи Нет
Требует согласования Нет

Тип основани проведения КНМ

Наименование проверочного листа (ФЗ 248) Наличие у контрольного (надзорного) органа сведений о готовящихся или возможных нарушениях обязательных требований, а также о непосредственных нарушениях обязательных требований, если указанные сведения не соответствуют утвержденным индикаторам риска нарушения обязательных требований
Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ PM_1
Цифровой код 5.0.1
Может иметь текст в свободной форме Нет
Требует согласования Нет
Требует указания даты Нет

Описание

Значение не начисления заработной платы за фактически отработанное время, привлечении работников к сверхурочной работе без соответствующей оплаты в повышенном размере, не оплаты работникам за работу в праздничные дни в повышенном размере, невыплаты премий предусмотренных локальными нормативными актами предприятия, не произведении доплат за работу во вредных и (или) опасных условиях труда в повышенном размере, непредставлении работникам ежегодных основных оплачиваемых отпусков продолжительностью не менее 28 календарных дней приведет к нарушению ч. 2 ст. 22, ч. 6 ст. 136, ст. 100, ст. 152, ст. 153, ст. 147, ст. 128 Трудового кодекса РФ.
Вакансии вахтой