Проверка ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "РЕМОНТНО-СТРОИТЕЛЬНОЕ УПРАВЛЕНИЕ "СПЕЦСТРОЙ 92"
№92261379200021198131
🔢 ИНН:
9200019326
🆔 ОГРН:
1239200005000
🔎 Тип проверки:
Объявление предостережения
📌 Статус:
Предостережение объявлено
⚠️ Нарушения:
Нет
📅 Дата начала:
26.03.2026
🎯
Основание проведения
248 ФЗ
🔔
Предостережение
Выписка о проведении мероприятия
Исходя из сведений, содержащихся в обращении Ястреб Л.Н. усматриваются возможные нарушения ч. 6 ст. 136 и ч. 1 ст. 140, ч. 1 ст. 236 ТК РФ в части невыплаты заработной платы и окончательного расчета при увольнении в полном объеме с одновременной выплатой процентов (денежной компенсации) за нарушени... Еще...Исходя из сведений, содержащихся в обращении Ястреб Л.Н. усматриваются возможные нарушения ч. 6 ст. 136 и ч. 1 ст. 140, ч. 1 ст. 236 ТК РФ в части невыплаты заработной платы и окончательного расчета при увольнении в полном объеме с одновременной выплатой процентов (денежной компенсации) за нарушение установленных сроков выплаты, ч. 1 ст. 136, ч. 1 ст. 67, ч. 4 ст. 84.1 ТК РФ в части невыдачи расчетных листов, экземпляра трудового договора и иных документов, связанных с работой.
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА ГОРОДА СЕВАСТОПОЛЯ организовало проверку (статус: Предостережение объявлено) . организации ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "РЕМОНТНО-СТРОИТЕЛЬНОЕ УПРАВЛЕНИЕ "СПЕЦСТРОЙ 92" (ИНН: 9200019326)
Предостережение:
Выписка о проведении мероприятия
Исходя из сведений, содержащихся в обращении Ястреб Л.Н. усматриваются возможные нарушения ч. 6 ст. 136 и ч. 1 ст. 140, ч. 1 ст. 236 ТК РФ в части невыплаты заработной платы и окончательного расчета при увольнении в полном объеме с одновременной выплатой процентов (денежной компенсации) за нарушение установленных сроков выплаты, ч. 1 ст. 136, ч. 1 ст. 67, ч. 4 ст. 84.1 ТК РФ в части невыдачи расчетных листов, экземпляра трудового договора и иных документов, связанных с работой.
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА ГОРОДА СЕВАСТОПОЛЯ
Вид контроля (надзора)
Значение
Федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права