Проверка ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ЛАКШМИ"
№92261379200021695097
🔢 ИНН:
9200007641
🆔 ОГРН:
1219200006948
📍 Адрес:
г. Севастополь
🔍 Тип проверки:
Объявление предостережения
📌 Статус:
Предостережение объявлено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
13.05.2026
🎯
Основание проведения
248 ФЗ
🔔
Предостережение
Исходя из сведений, поступивших в Государственную инспекцию труда города Севастополя, усматривается возможное нарушение ч. 2 ст. 15 Трудового кодекса Российской Федерации в части заключения договора гражданско - правового характера, фактически регулирующего трудовые отношения с работником Гладковым ... Еще...Исходя из сведений, поступивших в Государственную инспекцию труда города Севастополя, усматривается возможное нарушение ч. 2 ст. 15 Трудового кодекса Российской Федерации в части заключения договора гражданско - правового характера, фактически регулирующего трудовые отношения с работником Гладковым А.а., а также нарушение ч. 6 ст. 136 Трудового кодекса Российской Федерации в части невыплаты заработной платы за фактически отработанное время в период март - апрель 2026 года.
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА ГОРОДА СЕВАСТОПОЛЯ организовало проверку (статус: Предостережение объявлено) . организации ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ЛАКШМИ" (ИНН: 9200007641) , адрес: г. Севастополь
Предостережение:
Исходя из сведений, поступивших в Государственную инспекцию труда города Севастополя, усматривается возможное нарушение ч. 2 ст. 15 Трудового кодекса Российской Федерации в части заключения договора гражданско - правового характера, фактически регулирующего трудовые отношения с работником Гладковым А.а., а также нарушение ч. 6 ст. 136 Трудового кодекса Российской Федерации в части невыплаты заработной платы за фактически отработанное время в период март - апрель 2026 года.
Федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Вид КНМ
Значение
Объявление предостережения
Контролируемое лицо
ИНН
9200007641
ОГРН
1219200006948
Наименование
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ЛАКШМИ"
Код МСП
Микропредприятие
Тип
ЮЛ
ОКВЭД
Код
56.10
Наименование
Деятельность ресторанов и услуги по доставке продуктов питания
Объект контроля
Адрес
г. Севастополь
Тип объекта
Значение
Деятельность и действия
Вид объекта
Значение
деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Подвид объекта
Значение
деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Категория риска
Значение
низкий риск
Инспектор
ФИО инспектора
Наркевская Лилия Андреевна
Должность инспектора
Значение
старший государственный инспектор отдела, на который возложены функции по организации и осуществлению государственного контроля (надзора)
Орган контроля (надзора)
Значение
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА ГОРОДА СЕВАСТОПОЛЯ
Основание проведения
Текст
248 ФЗ
Основной
Нет
Требуется согласование
Нет
Тип основания
Наличие текста
Да
Требуется согласование
Нет
Требуется дата
Нет
Описание
Значение
Исходя из сведений, поступивших в Государственную инспекцию труда города Севастополя, усматривается возможное нарушение ч. 2 ст. 15 Трудового кодекса Российской Федерации в части заключения договора гражданско - правового характера, фактически регулирующего трудовые отношения с работником Гладковым А.а., а также нарушение ч. 6 ст. 136 Трудового кодекса Российской Федерации в части невыплаты заработной платы за фактически отработанное время в период март - апрель 2026 года.