Выявленные нарушения: В нарушение ст 2 4 21 22 136 Трудового кодекса Российской Федерации далее по тексту ТК РФ в соответствии с которой заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца а конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода за который она начислена На предприятии в трудовом договоре рассмотренном при проверке даты выплаты заработной платы отсутствуют коллективный договор не оформлен а в представленном на проверку локальном акте Правила трудового распорядка утвержденном 01032017 года установлены даты нарушающие сроки выплаты заработной платы установленные законодательством поскольку между выплатами первый промежуток составляет 10 дней второй не менее 20 дней В соответствии с Правилами трудового распорядка предприятия выплата заработной платы должна производиться 15 и 25 числа Выплата заработной платы Согласно предоставленным документам производится с соблюдением требования закона о сроке в полмесяца нарушение содержится в несоответствии закону установленных локальным актом сроков ... Подробнее..