Причина проверки: приказом Роструда от 07.02.2020 № 29, изданным на основании поручения Заместителя Председателя Правительства Российской Федерации Т.А. Голиковой от 27 декабря 2019 г. № ТГ-П12-11486;.
Выявленные нарушения: "В соответствии с ч. 6 ст. 136 Трудового кодекса РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца. Конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена. К проверке представлены Правила внутреннего трудового распорядка ООО ""КМ-СТРОЙ"", а также трудовые договоры работников, которыми установлены сроки выплаты заработной платы: заработная плата выплачивается два раза в месяц: 1 числа текущего месяца выдача аванса и 16 числа месяца следующего за отчетным выдача заработной платы. В нарушение ч. 6 ст. 136 Трудового кодекса РФ выплата заработной платы работникам ООО ""КМ-СТРОЙ"" происходит не в установленные сроки и реже чем каждые пол месяца, например: Работнику Внуковой Н.В.: - заработная плата за июнь 2020г. выплачена 02.07.2020, а не в установленный срок 01.07.2020, что подтверждается реестром №45 от 02.07.2020; Работнику Внукову А.О.: - заработная плата за июнь 2020г. выплачена 02.07.2020, а не в установленный срок 01.07.2020, что подтверждается реестром №45 от 02.07.2020; Работнику Шматовой З.Е.: - заработная плата за июнь 2020г. выплачена 02.07.2020, а не в установленный срок 01.07.2020, что подтверждается реестром №45 от 02.07.2020; Работнику Романовскому Л.Л.: - заработная плата за июнь 2020г. выплачена 02.07.2020, а не в установленный срок 01.07.2020, что подтверждается реестром №3662151649020720FANI; - аванс к заработной плате за февраль 2020г. выплачен 17.02.2020, а не в установленный срок 16.02.2020, что подтверждается реестром №3662151649170220FYBI; - заработная плата за март 2020г. выплачена 02.04.2020, а не в установленный срок 01.04.2020, что подтверждается реестром №3662151649010420S908; и другие.
"2. В соответствии со ст. 212 Трудового Кодекса РФ работодатель обязан обеспечить в случаях, предусмотренных трудовым законодательством и иными нормативными правовы ... Подробнее..

Причина проверки: Настоящая проверка проводится с целью проверки исполнения ранее выданного предписания об устранении выявленных нарушений. Задачами настоящей проверки являются предупреждение, выявление и пресечение допущенных застройщиком, техническим заказчиком, а также лицом, осуществляющим строительство (реконструкцию) на основании договора с застройщиком или техническим заказчиком, нарушений законодательства о градостроительной деятельности, в том числе требованиям проектной документации. Предметом настоящей проверки является выполнение предписаний органов государственного контроля (надзора), органов муниципального контроля..
Выявленные нарушения: предписание выполнено не в полном объеме, а именно: имеет место несвоевременный контроль за наличием и правильностью ведения исполнительной документации, в том числе оценка достоверности геодезических исполнительных схем выполненных конструкций с выборочным контролем точности положения элементов: ... Подробнее..