Причина проверки: абз. 4 ч. 7 ст. 360 Трудового кодекса Российской Федерации.
Выявленные нарушения: Заработная плата работникам ИП Столярова Н.С., а именно Чудиной Е.Н., Федосеевой М.С., Маркову К.С., Денисовой Л.А., Галицкой С.В., Королеву Д.В., Синякову А.Н., Селезневой Е.В., Мазиной И.И., Байракову В.А., Кателину П.Н., Коробкову А.О., Злобину Р.Н., Тимонину В.С., с января по сентябрь 2020 г. была начислена и выплачена ниже МРОТ, что подтверждается приказом о доплате до МРОТ в сентябре месяце 2020 года № 10 от 01.09.2020 г., подписанного ИП Столяровым Н.С., а так же табелями учета рабочего времени за июль-сентябрь 2020 г., платёжными поручениями № 056247 от 30.07.2020, №488988 от 14.08.2020, № 851572 от 28.08.2020, № 302541 от 15.09.2020, № 683954 от 30.09.2020, № от 15.10.2020 и другими документами кадрового и бухгалтерского учета, предоставленными работодателем в рамках проверки. Приказом о доплате до МРОТ в сентябре месяце 2020 года № 10 от 01.09.2020 г., подписанного ИП Столяровым Н.С., была произведена соответствующая доплата за период с января по сентябрь 2020 г., исходя из МРОТ в размере 12 130 рублей (Федеральный закон от 27.12.2019 N 463-ФЗ "О внесении изменений в статью 1 Федерального закона "О минимальном размере оплаты труда"), но без учета начисления и выплаты процентов (денежной компенсации) за несвоевременную выплату заработной платы. Вместе с тем, Региональным соглашением о минимальной заработной плате в Рязанской области от 25.12.2019 г. № 107-1 с 1 января 2020 года минимальный размер оплаты труда установлен в размере 12 500 рублей в месяц. Работодателем письменный отказ от данного соглашения не представлен. Нарушены требования: ст. ст. 22, 133, 133.1, 236 Трудового кодекса РФ. ... Подробнее..