Причина проверки: ст. 360 ТК РФ.
Выявленные нарушения: В нарушение требования установленного ч.2 ст. 57 ТК РФ в трудовой договор Смирновой Л.В. не включено обязательные для включения условия: условия оплаты труда и условия труда на рабочем месте.
2. В нарушение требования ч. 6 ст. 136 ТК РФ в октябре 2020 года работодателем ООО "Реформа" Смирновой Л.В. выплата заработной платы осуществлена 1 раз в месяц, что подтверждается платежными документами.
3.В нарушение требований ч. 2 ст. 22 ТК РФ работодатель ООО "Реформа" не начислил и не выплатил заработную плату Смирновой Л.В. за фактически отработанное время в ноябре и декабре 2020 года. Факт фактической работы данного работника подтверждается табелем учета рабочего времени. Невыплату заработной платы Смирновой Л.В. работодатель объясняет финансовыми злоупотреблениями данного работника и имеющимся в настоящее время материалам доследственной проверки в отношении Смирновой Л.В. по заявлению работодателя.
4.В нарушение требования установленного ч. 4 ст. 124 ТК РФ работнику Смирновой Л.В. не предоставлялся очередной оплачиваемый отпуск за период с 2018 по 2020 год. ... Подробнее..