Причина проверки: Истечение трех лет со дня срока государственной регистрации юридического лица, индивидуального предпринимателя.
Выявленные нарушения: В нарушение ч. 4 ст. 84.1, статья 140 Трудового кодекса Российской Федерации окончательный расчет производится в нарушение сроков, то есть не в день увольнения (прил. №4, 14), данные обстоятельства подтверждаются платежными поручениями.
Личные карточки учета выдачи СИЗ ведутся с нарушением установленных П. 13 «Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты», утверждённых приказом Министерства здравоохранения и социального развития от 01.06.2010 г. № 290н. В личные карточки учета выдачи СИЗ не внесены номера пунктов типовых норм выдачи СИЗ. В личных карточках учета выдачи СИЗ указаны наименования СИЗ, подлежащих выдаче работникам не в полном объеме, предусмотренными типовыми нормами выдачи. Нарушение работодателем п. 13 «Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты», утверждённых приказом Министерства здравоохранения и социального развития от 01.06.2010 г. № 290н.
В нарушение ч. 6 ст. 136 ТК РФ, заработная плата выплачивается в нарушение сроков (проверочный лист приложение №7), данные обстоятельства подтверждаются платежными поручениями.
В нарушение часть 9 ст. 136 Трудового кодекса Российской Федерации оплата отпуска производится позднее, чем за три дня до его начала (проверочный лист приложение №6), данные обстоятельства подтверждаются платежными поручениями. ... Подробнее..