Причина проверки: ст 360 тк рф.
Выявленные нарушения: не исполнено предписание ... Подробнее..

Причина проверки: ст. 360 ТК РФ.
Выявленные нарушения: 1. В соответствии с ч. 6 ст. 136 ТК РФ Заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца. Конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена. В нарушение требований абз. 7 ч. 2 ст. 22, ч.ч. 6 ст. 136 Трудового кодекса РФ работодателем, работнику Агадюкову И.О. заработная плата за ноябрь 2020г. была выплачена только 29.01.2021, крайний срок выплат – 15.12.2020г.
В соответствии с ч. 6 ст. 136 ТК РФ Заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца. Конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена. В нарушение требований абз. 7 ч. 2 ст. 22, ч.ч. 6 ст. 136 Трудового кодекса РФ работодателем, работнику Агадюкову И.О. заработная плата за декабрь 2020г. была выплачена 29.01.2021, крайний срок выплат – 15.01.2021г.
3. В нарушение требований ст. 236 Трудового кодекса РФ, при нарушении работодателем установленных сроков выплаты Агадюкову И.О. заработной платы, ему не начислены и не выплачены в полном размере проценты (денежная компенсация) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка РФ, от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно . Обязанность по выплате указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя. ... Подробнее..