РОСПРОВЕРКИ

Выявленные нарушения: В период до 31 декабря 2018 года а также с 01012019г по 06042021г в ИП БОРОВИКОВА НП не обеспечила проведение специальной оценки условий труда в организации что является нарушением требований ст212 Трудового кодекса РФ ответственность за которое предусмотрена ч2 ст5271 КоАП РФ В силу ст212 Трудового Кодекса РФ виновным лицом в данном нарушении признано ИП БОРОВИКОВА НП ... Подробнее..

Причина проверки: обращение.
Выявленные нарушения: Согласно части 4 статьи 841 и части 1 статьи 140 Трудового кодекса Российской Федерации при прекращении трудового договора работодатель обязан произвести расчет с работником и выплатить все причитающиеся ему суммы в день увольнения а если работник в этот день не работал то не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете В нарушение указанной нормы расчет с уволенной 12052021 Борисовой АА произведен 28062021г
В соответствии с требованиями ст 236 Трудового кодекса РФ при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы оплаты отпуска выплат при увольнении и или других выплат причитающихся работнику работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов денежной компенсации в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно При неполной выплате в установленный срок заработной платы и или других выплат причитающихся работнику размер процентов денежной компенсации исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором локальным нормативным актом или трудовым договором Обязанность по выплате указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя В нарушение указанной нормы при выплате Борисовой АА расчетных сумм с задержкой на 47 дней не уплачены проценты денежная компенсация ... Подробнее..

Выявленные нарушения: Определением Арбитражного суда КБР от 18062019 конкурсным управляющим общества с ограниченной ответственностью «Санаторий «Эльбрус» утверждена Зинюкова Агнесса Сергеевна член саморегулируемой межрегиональной общественной организации «Ассоциация антикризисных управляющих»В соответствии с частью шестой статьи 136 ТК РФ с 03102016г заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца Конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода за который она начисленаВ нарушение требований абз7 ч2 ст 22 ч 6 ст 136 ТК РФ в ООО «Санаторий «Эльбрус» заработная плата в установленные законодательством сроки не выплачиваласьТак по состоянию на 21062021 3 работникам организации начислена но не выплачена заработная плата на сумму 386 82812 рубИз них задолженность передГаболаевым ЮХ 236 32016 руб за 20172018гг дата внесения в реестр требований кредиторов 30092019Хуштовой ЛМ 116 63028 руб за 2018г дата внесения в реестр требований кредиторов 09092019Тенгизовой МБ 33 87768руб за 20172018 дата внесения в реестр требований кредиторов 10042019 ... Подробнее..

Выявленные нарушения: По состоянию на 1740 часов 15062020г последний день проверки в ГИТ в КБР не предоставлены материалы специальной оценки условий труда не предоставлены и сведения об отсутствии материалов специальной оценки условий труда от ИП ЦЫБРЮКОВА ЮВ а также не поступали ходатайства о продлении или переносе сроков проверки Данные действия являются нарушением требований ст212 Трудового Кодекса РФ ч5 ст12 Федеральный закон от 26122008 N 294ФЗ ответственность за которое предусмотрена ч2 ст1941 КоАП РФ «Воспрепятствование законной деятельности должностного лица органа государственного контроля надзора должностного лица организации уполномоченной в соответствии с федеральными законами на осуществление государственного надзора должностного лица органа муниципального контроля» а именно «Действия бездействие предусмотренные частью 1 ст1941 КоАП РФ повлекшие невозможность проведения или завершения проверки» Место совершения административного правонарушения гНальчик ул Кабардинская д19 Время совершения административного правонарушения 1740 часов 15062020г ... Подробнее..

Выявленные нарушения: По состоянию на 1733 часов 15062020г последний день проверки в ГИТ в КБР не предоставлены материалы специальной оценки условий труда не предоставлены и сведения об отсутствии материалов специальной оценки условий труда от ООО КАБАРДИНОБАЛКАРСКИЙ АВТОГАЗСЕРВИС а также не поступали ходатайства о продлении или переносе сроков проверки Данные действия являются нарушением требований ст212 Трудового Кодекса РФ ч5 ст12 Федеральный закон от 26122008 N 294ФЗ ответственность за которое предусмотрена ч2 ст1941 КоАП РФ «Воспрепятствование законной деятельности должностного лица органа государственного контроля надзора должностного лица организации уполномоченной в соответствии с федеральными законами на осуществление государственного надзора должностного лица органа муниципального контроля» а именно «Действия бездействие предусмотренные частью 1 ст1941 КоАП РФ повлекшие невозможность проведения или завершения проверки» Место совершения административного правонарушения гНальчик ул Кабардинская д19 Время совершения административного правонарушения 1733 часов 15062020г ... Подробнее..

Выявленные нарушения: По состоянию на 1750 часов 15062020г последний день проверки в ГИТ в КБР не предоставлены материалы специальной оценки условий труда не предоставлены и сведения об отсутствии материалов специальной оценки условий труда от ИП ШОГЕНОВОЙ МАРИНЫ АУЕСОВНЫ а также не поступали ходатайства о продлении или переносе сроков проверки Данные действия являются нарушением требований ст212 Трудового Кодекса РФ ч5 ст12 Федеральный закон от 26122008 N 294ФЗ ответственность за которое предусмотрена ч2 ст1941 КоАП РФ «Воспрепятствование законной деятельности должностного лица органа государственного контроля надзора должностного лица организации уполномоченной в соответствии с федеральными законами на осуществление государственного надзора должностного лица органа муниципального контроля» а именно «Действия бездействие предусмотренные частью 1 ст1941 КоАП РФ повлекшие невозможность проведения или завершения проверки» Место совершения административного правонарушения гНальчик ул Кабардинская д19 Время совершения административного правонарушения 1750 часов 15062021г ... Подробнее..

Выявленные нарушения: В период до 31 декабря 2018 года а также с 01012019г по 15062021г директор МУП ЖКХ ЭЛЬБРУС необеспечил проведение специальной оценки условий труда в организации что является нарушением требований ст212 Трудового кодекса РФ ответственность за которое предусмотрена ч2 ст5271 КоАП РФ В силу ст212 Трудового Кодекса РФ виновным лицом в данном нарушении признан директор Непеев БЛ ... Подробнее..

Выявленные нарушения: Не предоставлением документов МУНИЦИПАЛЬНОЕ УНИТАРНОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ ВОДОКАНАЛ ПРОХЛАДНЕНСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА КАБАРДИНОБАЛКАРСКОЙ РЕСПУБЛИКИпрепятствует законной деятельности государственного инспектора труда Государственной инспекции труда в КБР по осуществлению контроля и надзора путем проведения проверки в отношении юридического лица В силу части 2 статьи 25 Федерального закона от 26 декабря 2008 г N 294ФЗ юридические лица их руководители иные должностные лица или уполномоченные представители юридических лиц индивидуальные предприниматели их уполномоченные представители допустившие нарушение закона необоснованно препятствующие проведению проверок уклоняющиеся от проведения проверок и или не исполняющие в установленный срок предписаний органов государственного контроля надзора органов муниципального контроля об устранении выявленных нарушений обязательных требований или требований установленных муниципальными правовыми актами несут ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации За нарушения связанные с воспрепятствованием деятельности должностных лиц при проведении проверок установлена административная ответственность в порядке ст 1941 КоАП РФ Направленный должностным лицом инспекции мотивированный запрос на предоставление документов в адрес организации остался без ответа тем самым работодатель препятствует законной деятельности государственного инспектора труда что влечет невозможность проведения проверки Виновным в указанных нарушениях является МУНИЦИПАЛЬНОЕ УНИТАРНОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ ВОДОКАНАЛ ПРОХЛАДНЕНСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА КАБАРДИНОБАЛКАРСКОЙ РЕСПУБЛИКИ и его законный представитель Шогенов АМ ... Подробнее..

Выявленные нарушения: Запрошенные документы и сведения ООО «Автотранс» в ГИТ не предоставило Без указанных документов рассмотрение вопросов невыплаты заработной платы работнику ООО «Автотранс» Карданову Мурату Ахмедовичу и завершение проверки не представляется возможным Согласно ст 11 Федерального закона от 26122008 N 294ФЗ ред от 05122016 О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля надзора и муниципального контроля в течение десяти рабочих дней со дня получения мотивированного запроса юридическое лицо индивидуальный предприниматель обязаны направить в орган государственного контроля надзора орган муниципального контроля указанные в запросе документы В нарушение указанных требований в течение 10 рабочих дней с момента получения запроса 26042021 и по 12052021 ООО «Автотранс» не предоставило в ГИТ в КБР запрошенные документы и сведения чем воспрепятствовало законной деятельности должностного лица Государственной инспекции труда в КБР по проведению проверкиБездействие ООО «Автотранс» и его законных представителей повлекли невозможность проведения проверки по вопросам оплаты труда работникаВоспрепятствование законной деятельности должностного лица органа государственного контроля надзора по проведению проверок или уклонение от таких проверок за исключением случаев предусмотренных частью 4 статьи 1424 частью 9 статьи 1529 и статьей 1942 КоАП РФ повлекшее невозможность проведения или завершения проверки образует состав административного правонарушения предусмотренного ч 2 ст 1941 КоАП РФ ... Подробнее..

Выявленные нарушения: В период до 31 декабря 2018 года а также с 01012019г по 15062021г генеральный директор ООО КадастрЮФО Уянаев МХ не обеспечил проведение специальной оценки условий труда в организации что является нарушением требований ст212 Трудового кодекса РФ ответственность за которое предусмотрена ч2 ст5271 КоАП РФ ... Подробнее..

Причина проверки: материал из правоохранительных органов.
Выявленные нарушения: Согласно протоколам допроса свидетелей в рамках уголовного дела Шокаров АФ был допущен к работе на кухне и выполнял трудовые обязанности в течение 11122020 и 12122020 Согласно ч1 ст15 Трудового кодекса РФ ТК РФ трудовые отношения отношения основанные на соглашении между работником и работодателем о личном выполнении работником за плату трудовой функции работы по должности в соответствии со штатным расписанием профессии специальности с указанием квалификации конкретного вида поручаемой работнику работы в интересах под управлением и контролем работодателя подчинении работника правилам внутреннего трудового распорядка при обеспечении работодателем условий труда предусмотренных трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами содержащими нормы трудового права коллективным договором соглашениями локальными нормативными актами трудовым договором В силу ч3 ст16 ТК РФ трудовые отношения между работником и работодателем возникают также на основании фактического допущения работника к работе с ведома или по поручению работодателя или его уполномоченного на это представителя в случае когда трудовой договор не был надлежащим образом оформлен В соответствии с ч1 ст 67 ТК РФ трудовой договор заключается в письменной форме составляется в двух экземплярах каждый из которых подписывается сторонами Один экземпляр трудового договора передается работнику другой хранится у работодателя Получение работником экземпляра трудового договора должно подтверждаться подписью работника на экземпляре трудового договора хранящемся у работодателя В силу ч2 той же статьи трудовой договор не оформленный в письменной форме считается заключенным если работник приступил к работе с ведома или по поручению работодателя или его уполномоченного на это представителя При фактическом допущении работника к работе работодатель обязан оформить с ним трудовой договор в письменной форме не позднее трех рабочих дней со дня фактического допущения работни ... Подробнее..

Выявленные нарушения: Согласно п2 раздела 4 Коллективного договора МО ООГО ДОСААФ России Эльбрусского района заработная плата выплачивается ежемесячно в полном объеме а не частями не позднее 15 числа следующего месяцаВ соответствии с ч6 ст136 ТК РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца Конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода за который она начисленаТаким образом п2 раздела 4 Коллективного договора МО ООГО ДОСААФ России Эльбрусского района противоречит норме ч6 ст136 Трудового Кодекса РФ Мирзоеву РБ заработная плата за 20202021 год выплачивалась с нарушениями сроков установленных ч6 ст136 Трудового Кодекса РФА именно переходящие долги с учетом текущих выплат составил в апреле 2020 года составил 4011727 руб в мае 3906727 руб в июне 3051727 руб июле3696727 руб августе 3070599 руб сентябре 30 70599 руб октябре 3715599 руб ноябре50 05599 руб на конец 2020 года долг составил 45 95599рубВ январе 2021 года 52 40599 руб в феврале 2021 года 58 85599 руб в апреле 2021 года 50 04099 руб в мае 2021 года 50 040 рублейСогласно расходному кассовому ордеру от 03062021 года задолженность по заработной плате по март 2021 года включительно перед Мирзоевым РБ в общей сумме 45 95599 рублей погашена В силу ст236 Трудового Кодекса РФ при нарушение работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы оплаты отпуска выплат при увольнении и или других выплат причитающихся работнику работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов денежной компенсации в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно При неполной выплате в установленный срок заработной платы и или других выплат причит ... Подробнее..

Выявленные нарушения: Согласно п2 раздела 4 Коллективного договора МО ООГО ДОСААФ России Эльбрусского района заработная плата выплачивается ежемесячно в полном объеме а не частями не позднее 15 числа следующего месяцаВ соответствии с ч6 ст136 ТК РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца Конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода за который она начисленаТаким образом п2 раздела 4 Коллективного договора МО ООГО ДОСААФ России Эльбрусского района противоречит норме ч6 ст136 Трудового Кодекса РФ Мирзоеву РБ заработная плата за 20202021 год выплачивалась с нарушениями сроков установленных ч6 ст136 Трудового Кодекса РФА именно переходящие долги с учетом текущих выплат составил в апреле 2020 года составил 4011727 руб в мае 3906727 руб в июне 3051727 руб июле3696727 руб августе 3070599 руб сентябре 30 70599 руб октябре 3715599 руб ноябре50 05599 руб на конец 2020 года долг составил 45 95599рубВ январе 2021 года 52 40599 руб в феврале 2021 года 58 85599 руб в апреле 2021 года 50 04099 руб в мае 2021 года 50 040 рублейСогласно расходному кассовому ордеру от 03062021 года задолженность по заработной плате по март 2021 года включительно перед Мирзоевым РБ в общей сумме 45 95599 рублей погашена В силу ст236 Трудового Кодекса РФ при нарушение работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы оплаты отпуска выплат при увольнении и или других выплат причитающихся работнику работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов денежной компенсации в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно При неполной выплате в установленный срок заработной платы и или других выплат причит ... Подробнее..

Выявленные нарушения: 1В нарушение требований ст 209 ст 211 ст 212 ст 219 Трудового Кодекса РФ п 2 Постановления Правительства РФ от 27122010 1160 «Об утверждении Положения о разработке утверждении изменении нормативных правовых актов содержащих государственные нормативные требования охраны труда» п 33 п34 п 35 Типового положения о системе управления охраной труда утверждённого приказом Минтруда России от 19082016 N438 работодатель ООО «Тамань» с целью организации процедуры управления профессиональными рисками исходя из специфики своей деятельности не реализовал мероприятия по управлению профессиональными рисками а именно не обеспечил выявление опасностей не оценил уровни профессиональных рисков и не обеспечил снижение уровней профессиональных рисков
2В соответствии с ч 6 ст 27 Федерального закона от 28122013 N 426ФЗ О специальной оценке условий труда специальная оценка условии труда может проводиться поэтапно и должна быть завершена не позднее чем 31 декабря 2018 года Однако в нарушении указанных норм не осуществляются организационнотехнические мероприятия направленные на проведение специальной оценки условий труда аттестации рабочих мест по условиям труда соответственно специальная оценка условий труда в организации ООО Тамань на 04062021 года не проведена Чем нарушены требования ст 212 Трудового Кодекса РФ и Федерального закона от 28122013 N 426ФЗ О специальной оценке условий труда
3Производство работ по строительству многоэтажного многоквартирного дома расположенного по адресу КабардиноБалкарская Республика г Нальчик улица 2 Таманской Дивизии дом 61 проводятся с нарушениями требования охраны труда представляющих угрозу жизни и здоровья работников ООО Тамань В частности работники ООО Тамань Алибутаев ИМ Озроков АА производят работы на высоте без применения выданных страховочных поясов и защитных касок Чем нарушены требования п 136 Межотраслевых правил по охране труда при работе на высоте Утв Министерством труда и социального развития РФ Постановлением от 04102000г 68 п475 ... Подробнее..

Выявленные нарушения: В нарушение требований ст 212 Трудового Кодекса РФ и Федерального закона от 28122013 426ФЗ «О специальной оценке условий труда» у Индивидуального предпринимателя Гаунова МА не проведена специальная оценка условий труда на рабочих местах ... Подробнее..

Выявленные нарушения: 1Производство работ по строительству многоэтажного многоквартирного дома расположенного по адресу КабардиноБалкарская республика город Нальчик улица Чернышевского дом 201 «б» проводятся с нарушением обязательных требований трудового законодательства иных нормативно правовых актов содержащих нормы трудового права несоблюдение которых может повлечь возникновение угрозы причинения вреда жизни здоровью иных работников организации Вышеуказанные нарушения выражены в производстве работ на высоте и вблизи подъемного автокрана без применения работниками средств индивидуальной защиты а именно страховочного пояса и каски Чем нарушены требования п 136 Межотраслевых правил по охране труда при работе на высоте Утв Министерством труда и социального развития РФ Постановлением от 04102000г 68 п47513 СНиП 12032001 Безопасность труда в строительстве Часть1 Общие требования п625 Межотраслевых правил по охране труда при работе на высоте Утверждённых Постановлением Министерства труда и социального развития Российской Федерации от 4 октября 2000 г N 68ст ст 212221 Трудового Кодекса РФ
При производстве работ по строительству многоэтажного многоквартирного дома расположенного по адресу КабардиноБалкарская республика город Нальчик улица Чернышевского дом 201 «б» ответственным лицом не осуществляется надлежащий контроль за применением работниками средств индивидуальной зашиты Чем нарушены требования п 47 СНиП 12032001 Безопасность труда в строительстве Часть 1 Общие требования ст 212 Трудового Кодекса РФ ... Подробнее..

Выявленные нарушения: В нарушение требований ст 212 Трудового Кодекса РФ и Федерального закона от 28122013 426ФЗ «О специальной оценке условий труда» у Индивидуального предпринимателя Камбиевой ЕА не проведена специальная оценка условий труда на рабочих местах ... Подробнее..

Выявленные нарушения: В нарушение требований ст 212 Трудового Кодекса РФ и Федерального закона от 28122013 426ФЗ «О специальной оценке условий труда» в ООО Инкотрейд не проведена специальная оценка условий труда на рабочих местах ... Подробнее..

Выявленные нарушения: 1В ООО «Жарыклы» не осуществляются организационнотехнические мероприятия направленные на проведение специальной оценки условий труда аттестации рабочих мест по условиям труда Нарушены требования ст 212 Трудового Кодекса РФ и Федерального закона от 28122013 N 426ФЗ О специальной оценке условий труда2В нарушение требований ст 212 Трудового Кодекса РФ и Федерального закона от 28122013 N 426ФЗ О специальной оценке условий труда ООО Жарыклы не проведена специальная оценка условий труда на рабочем месте аттестация рабочих мест по условиям труда ... Подробнее..

Выявленные нарушения: В соответствии с абз 1 ст 2291 Трудового Кодекса РФ Расследование несчастного случая в том числе группового в результате которого один или несколько пострадавших получили легкие повреждения здоровья проводится комиссией в течение трех дней В нарушение требований абз 1 ст 2291 ТК РФ расследование несчастного случая происшедшего с работником ООО «ВоенТекстильПром» Бешкуровым МЗ происшедшего 22032021 года завершено 29032021 года по истечению 8 дней со дня происшествия несчастного случая ... Подробнее..

Причина проверки: обращение.
Выявленные нарушения: 1В нарушение подпункта 4 пункта 2 статьи 4 Федерального закона от 28122013 N 426ФЗ О специальной оценке условий труда врач нефролог Хубиева ММ не ознакомлена с картой специальной оценки условий труда рабочего места N 32В нарушение подпункта 4 пункта 2 статьи 4 Федерального закона от 28122013 N 426ФЗ О специальной оценке условий труда зав отделениемврач нефролог Хубиева ММ не ознакомлена с картой специальной оценки условий труда рабочего места N 43Согласно карте специальной оценки условий труда рабочего места врача нефролога N 3 биологический фактор отсутствует итоговый класс условий труда 2 Вместе с тем в соответствии с п 29 Методики проведения специальной оценки условий труда утвержденной Приказом Минтруда России от 24012014 N 33н далее Методика отнесение условий труда к классу подклассу условий труда при воздействии биологического фактора работы с патогенными микроорганизмами осуществляется независимо от концентрации патогенных микроорганизмов и без проведения исследований испытаний и измерений в отношении в том числе рабочих мест медицинских и иных работников непосредственно осуществляющих медицинскую деятельность На основании п 10 ст 2 Федерального закона от 21112011 N 323ФЗ Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации далее Закон N 323ФЗ медицинской деятельностью признается профессиональная деятельность по оказанию медицинской помощи проведению медицинских экспертиз медицинских осмотров и медицинских освидетельствований санитарнопротивоэпидемических профилактических мероприятий и профессиональная деятельность связанная с трансплантацией пересадкой органов и или тканей обращением донорской крови и или ее компонентов в медицинских целях Медицинский работник физическое лицо которое имеет медицинское или иное образование работает в медицинской организации и в трудовые должностные обязанности которого входит осуществление медицинской деятельности либо физическое лицо которое является индивидуальным предпринимателем непосредственно ... Подробнее..

Выявленные нарушения: В нарушение требований ст 212 Трудового Кодекса РФ и Федерального закона от 28122013 426ФЗ «О специальной оценке условий труда» в МКОУ СОШ 1 гп Чегем не проведена специальная оценка условий труда на следующих рабочих местах программиста дворника грузчика ... Подробнее..

Выявленные нарушения: В МКОУ СОШ 21 с углубленным изучением отдельных предметов го Нальчик КабардиноБалкарской Республики проведены организационнотехнические мероприятия направленные на проведение специальной оценки условий труда аттестации рабочих мест по условиям труда Однако в нарушение требований ст 212 Трудового Кодекса РФ и Федерального закона от 28122013 426ФЗ «О специальной оценке условий труда» в МКОУ СОШ 21 с углубленным изучением отдельных предметов го Нальчик КабардиноБалкарской Республики на сегодняшний день не проведена специальная оценка условий труда на рабочих местах аттестация рабочих мест по условиям труда ... Подробнее..

Выявленные нарушения: В нарушение требований ст 212 Трудового Кодекса РФ и Федерального закона от 28122013 426ФЗ «О специальной оценке условий труда» в МКОУ СОШ сп Зарагиж не проведена специальная оценка условий труда на следующих рабочих местах социального педагога педагогабиблиотекаря вахтёра музыкального руководителя руководителя физического воспитания ... Подробнее..

Выявленные нарушения: 1В нарушение требований ст 212 Трудового Кодекса РФ и Федерального закона от 28122013 426ФЗ «О специальной оценке условий труда» в МКУ ДО Детская школа искусств 1 го Нальчик не проведена специальная оценка условий труда на следующих рабочих местах концертмейстера инженера ГО мастера художественной настройки настройщика программиста балетмейстера инженера по охране труда оператора котельной дворника заведующего филиалом учебной площадкой преподавателей учебных площадок2 В нарушение требований Федерального закона от 28122013 N 426ФЗ «О специальной оценке условий труда» работодатель МКУ ДО Детская школа искусств 1 го Нальчик не ознакомил под роспись работников вновь принятых на работу в карте специальной оценки условий труда результатами ранее проведенной специальной оценки условий труда на их рабочем месте например карта 030461832 Рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий Пинхасов Виктор Исхогович карта 030461824 Преподаватель хореографического зала Амшокова ЮН карта 7 Уборщик помещений Ерошенко АЮ Аринина ЕВ и др ... Подробнее..

Выявленные нарушения: Главным государственным инспектором труда по охране труда ГИТ в КБР Хасауовым ОИ и Государственным инспектором труда по охране труда ГИТ в КБР Табуховой ММ в ходе внеплановой документарной проверки проводимой в отношении Индивидуального предпринимателя Черкесова АЗ зарегистрированного по адресу КБР г Черекский район с Аушигер пер Бербекова СЛ д4 порученной на основании Распоряжения от 07042021 г 7850921И12928И3730 в адрес Черкесова Артура Заудиновича направлен Запрос на предоставлении документов и информации от 08042021 г 36121ИСХВ соответствии с данным Запросом от 08042021 г 36121ИСХ Черкесов Артур Заудинович должен в срок до 26042021 г представить в Государственную инспекцию труда в КБР а именно Главному государственному инспектору труда по охране труда ГИТ в КБР Хасауову ОИ и Государственному инспектору труда по охране труда ГИТ в КБР Табуховой ММ определенный перечень документовОднако Черкесов Артур Заудинович воспрепятствовал законной деятельности Главного государственного инспектора труда по охране труда Государственной инспекции труда в КБР Хасауова ОИ и Государственного инспектора труда по охране труда Государственной инспекции труда в КБР Табуховой ММ выраженном в не предоставлении к 11052021 года следующих документов а именно1Штатное расписание с указанием ФИО работников занятых на указанных должностях2Приказ о создании комиссии по проведению специальной оценки условий труда Перечень рабочих мест3График проведения специальной оценки условий труда4Протоколы проведенных исследований испытаний и измерений вредных и или опасных 5производственных факторов6Протоколы оценки напряженности и тяжести производственных процессов на рабочих местах Протоколы оценки травмобезопасности рабочих мест Протокол оценки эффективности средств индивидуальной защиты7Карты специальной оценки условий труда Ведомости специальной оценки условий труда в подразделениях8Сводная ведомость специальной оценки условий труда Перечень мероприятий по улучшению условий и охр ... Подробнее..

Выявленные нарушения: По состоянию на 06052021 182 работникам организации начислена но не выплачена заработная плата отпускные расчетные за период с февраля по апрель 2021 3 месяца на сумму 6 450 51402 руб ... Подробнее..

Выявленные нарушения: В период до 31 декабря 2018 года а также с 01012019г по 06052021г генеральный директор ООО ТУЗЕМ И К не обеспечил проведение специальной оценки условий труда в установленные законодательством сроки что является нарушением требований ст212 Трудового кодекса РФ ответственность за которое предусмотрена ч2 ст5271 КоАП РФ ... Подробнее..

Выявленные нарушения: В период до 31 декабря 2018 года а также с 01012019г по 06052021г генеральный директор ООО АСКЮг не обеспечил проведение специальной оценки условий труда в организации в установленные законодательством сроки В ООО АСКЮГ специальной оценки условий труда не проведена что является нарушением требований ст212 Трудового кодекса РФ ответственность за которое предусмотрена ч2 ст5271 КоАП РФ ... Подробнее..

Выявленные нарушения: В нарушение требований абз7 ч2 ст 22 ч 6 ст 136 ТК РФ в ООО «КапиталИнвест» заработная плата в установленные законодательством сроки не выплачивается Так по состоянию на 27042021 40 работникам организации начислена но не выплачена заработная плата за февраль 2021 на сумму 1 499 64932 руб ... Подробнее..

Выявленные нарушения: В ООО СПЕЦИАЛИЗИРОВАННЫЙ ЗАСТРОЙЩИК ДОСТУПНОЕ ЖИЛЬЕ не осуществляются организационнотехнические мероприятия направленные на проведение специальной оценки условий труда аттестации рабочих мест по условиям труда Нарушены требования ст 212 Трудового Кодекса РФ и Федерального закона от 28122013 N 426ФЗ О специальной оценке условий трудаВ нарушение требований ст 212 Трудового Кодекса РФ и Федерального закона от 28122013 N 426ФЗ О специальной оценке условий труда в ООО СПЕЦИАЛИЗИРОВАННЫЙ ЗАСТРОЙЩИК ДОСТУПНОЕ ЖИЛЬЕ не проведена специальная оценка условий труда на рабочих местах аттестация рабочих мест по условиям труда ... Подробнее..

Выявленные нарушения: В ООО «Альмезстрой» не осуществляются организационнотехнические мероприятия направленные на проведение специальной оценки условий труда аттестации рабочих мест по условиям труда Нарушены требования ст 212 Трудового Кодекса РФ и Федерального закона от 28122013 N 426ФЗ О специальной оценке условий трудаВ нарушение требований ст 212 Трудового Кодекса РФ и Федерального закона от 28122013 N 426ФЗ О специальной оценке условий труда в ООО Альмезстрой не проведена специальная оценка условий труда на рабочих местах аттестация рабочих мест по условиям труда ... Подробнее..