Проверка ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ ПРАВОБЕРЕЖНАЯ ЦЕНТРАЛЬНАЯ РАЙОННАЯ КЛИНИЧЕСКАЯ БОЛЬНИЦА МИНИСТЕРСТВА ЗДРАВООХРАНЕНИЯ РЕСПУБЛИКИ СЕВЕРНАЯ ОСЕТИЯАЛАНИЯ
№152104766948
🔢 ИНН:
1511002930
🆔 ОГРН:
1021500945575
📍 Адрес:
363029 республика Северная Осетия Алания Правобережный район город Беслан улица Коминтерна 12
🔎 Тип проверки:
Плановая проверка
📌 Статус:
Завершено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
27.08.2021
🎯
Основание проведения
Проверка соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права
⚠️
Выявленные нарушения (6 шт.)
у работодателя отсутствует Положения о системе управления охраной труда либо оно не утверждено ст212 ТК РФ
у работодателя отсутствует утвержденная программа вводного инструктажа по охране труда ст212 ТК РФ
Не представлены личные карточки учета выдачи СИЗ в бумажной или электронной форме
трудовые отношения возникают между работником и работодателем на основании трудового договора Статьей 67 ТК РФ установлено что трудовой договор заключается в письменной форме составляется в двух экземплярах каждый из которых подписывается сторонамиОбязательные условия содержания трудового договора ... Еще...трудовые отношения возникают между работником и работодателем на основании трудового договора Статьей 67 ТК РФ установлено что трудовой договор заключается в письменной форме составляется в двух экземплярах каждый из которых подписывается сторонамиОбязательные условия содержания трудового договора определены ч 2 ст 57 ТК РФ Из представленных трудовых договоров оформленных в сентябре октябре 2020г с работниками Агаевой ДА Басиевым ВА Албеговым ИГ Джелиевым БА Абаевым ЗН Азимовой МО Бигаевой ЖН было установлено что в трудовых договорах указанных работников отсутствуют обязательные условия содержания трудового договоране указан режим рабочего времени работника Рубаевой ВВ по совместительству условия оплаты труда режим рабочего времени и времени отдыха идентификационный номер налогоплательщика что является нарушением норм установленных ст 57 ТК РФ
работодатель не указал в книге журнале по учету движения трудовых книжек и вкладышей в нее трудовые книжки принятых с сентября 2020г от работников при поступлении на работу а также трудовые книжки и вкладыши в нее выдаваемые работникам вновь с указанием их серии и номера
при прекращении трудового договора выплата всех сумм причитающихся работнику от работодателя не производится в день увольнения работника Козырева ЗЭ уволена 19102020 расчет произведен 26102020г Бдтаева ДА уволена 24072021 расчет произведен 26072021 Хасигов ЗВ уволен 17052021 расчет произведен 2105... Еще...при прекращении трудового договора выплата всех сумм причитающихся работнику от работодателя не производится в день увольнения работника Козырева ЗЭ уволена 19102020 расчет произведен 26102020г Бдтаева ДА уволена 24072021 расчет произведен 26072021 Хасигов ЗВ уволен 17052021 расчет произведен 21052021
Государственная инспекция труда в Республике Северная ОсетияАлания 27.08.2021 проведена проверка (статус: Завершено). организации ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ ПРАВОБЕРЕЖНАЯ ЦЕНТРАЛЬНАЯ РАЙОННАЯ КЛИНИЧЕСКАЯ БОЛЬНИЦА МИНИСТЕРСТВА ЗДРАВООХРАНЕНИЯ РЕСПУБЛИКИ СЕВЕРНАЯ ОСЕТИЯАЛАНИЯ (ИНН: 1511002930) , адрес: 363029 республика Северная Осетия Алания Правобережный район город Беслан улица Коминтерна 12
Выявленные нарушения (6 шт.):
у работодателя отсутствует Положения о системе управления охраной труда либо оно не утверждено ст212 ТК РФ
у работодателя отсутствует утвержденная программа вводного инструктажа по охране труда ст212 ТК РФ
Не представлены личные карточки учета выдачи СИЗ в бумажной или электронной форме
трудовые отношения возникают между работником и работодателем на основании трудового договора Статьей 67 ТК РФ установлено что трудовой договор заключается в письменной форме составляется в двух экземплярах каждый из которых подписывается сторонамиОбязательные условия содержания трудового договора определены ч 2 ст 57 ТК РФ Из представленных трудовых договоров оформленных в сентябре октябре 2020г с работниками Агаевой ДА Басиевым ВА Албеговым ИГ Джелиевым БА Абаевым ЗН Азимовой МО Бигаевой ЖН было установлено что в трудовых договорах указанных работников отсутствуют обязательные условия содержания трудового договоране указан режим рабочего времени работника Рубаевой ВВ по совместительству условия оплаты труда режим рабочего времени и времени отдыха идентификационный номер налогоплательщика что является нарушением норм установленных ст 57 ТК РФ
работодатель не указал в книге журнале по учету движения трудовых книжек и вкладышей в нее трудовые книжки принятых с сентября 2020г от работников при поступлении на работу а также трудовые книжки и вкладыши в нее выдаваемые работникам вновь с указанием их серии и номера
при прекращении трудового договора выплата всех сумм причитающихся работнику от работодателя не производится в день увольнения работника Козырева ЗЭ уволена 19102020 расчет произведен 26102020г Бдтаева ДА уволена 24072021 расчет произведен 26072021 Хасигов ЗВ уволен 17052021 расчет произведен 21052021
Нарушенный правовой акт:
пункта 7 Типового положения о системе управления охраной труда утвержденного приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 19 августа 2016 г 438н
В нарушение абзаца второго пункта 212 Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций утвержденного постановлением Министерства труда Российской Федерации и Министерства образования Российской Федерации от 13012003 129
Пункт 13 Правил 290н ст221 ТК РФ
ст 16 Трудового кодекса РФ далееТК РФ
В нарушение абз2 п40 Приказа Минтруда России от 19052021 N 320н Об утверждении формы порядка ведения и хранения трудовых книжек
В нарушение ч1 ст 140 ТК РФ
Конвенция Международной организации труда 81 об инспекции труда 1947 и Протокол к ней 1995 года ратифицированные Федеральным законом от 11 апреля 1998 года 58ФЗ Трудовой кодекс Российской Федерации Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях Положение о Федеральной службе по труду и занятости утвержденное Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 года 324 Постановление Правительства Российской Федерации Об утверждении Положения о федеральном государственном надзоре за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права от 01 сентября 2012 года 875 Положение о государственныхnинспекциях труда в субъектах Российской Федерации иные федеральные нормативные правовые акты и положения введенного в действие Федерального закона 294ФЗ
Выданные предписания:
Необходимо устранить нарушение В нарушение требований пункта 7 Типового положения о системе управления охраной труда утвержденного приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 19 августа 2016 г 438н у работодателя отсутствует Положения о системе управления охраной труда либо оно не утверждено
Необходимо устранить нарушение В нарушение абзаца второго пункта 212 Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций утвержденного постановлением Министерства труда Российской Федерации и Министерства образования Российской Федерации от 13012003 129 у работодателя отсутствует утвержденная программа вводного инструктажа по охране труда
Необходимо устранить нарушение Не представлены личные карточки учета выдачи СИЗ в бумажной или электронной форме Пункт 13 Правил 290н ст221 ТК РФ
Необходимо устранить нарушение В соответствии со ст 16 Трудового кодекса РФ далееТК РФ трудовые отношения возникают между работником и работодателем на основании трудового договора Статьей 67 ТК РФ установлено что трудовой договор заключается в письменной форме составляется в двух экземплярах каждый из которых подписывается сторонамиОбязательные условия содержания трудового договора определены ч 2 ст 57 ТК РФ1 Из представленных трудовых договоров оформленных в сентябре октябре 2020г с работниками Агаевой ДА Басиевым ВА Албеговым ИГ Джелиевым БА Абаевым ЗН Азимовой МО Бигаевой ЖН было установлено что в трудовых договорах указанных работников отсутствуют обязательные условия содержания трудового договоране указан режим рабочего времени работника Рубаевой ВВ по совместительству условия оплаты труда режим рабочего времени и времени отдыха идентификационный номер налогоплательщика что является нарушением норм установленных ст 57 ТК РФ
Необходимо устранить нарушение В нарушение абз2 п40 Приказа Минтруда России от 19052021 N 320н Об утверждении формы порядка ведения и хранения трудовых книжек работодатель не указал в книге журнале по учету движения трудовых книжек и вкладышей в нее трудовые книжки принятых с сентября 2020г от работников при поступлении на работу а также трудовые книжки и вкладыши в нее выдаваемые работникам вновь с указанием их серии и номера
Необходимо устранить нарушение В нарушение ч1 ст 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм причитающихся работнику от работодателя не производится в день увольнения работника Козырева ЗЭ уволена 19102020 расчет произведен 26102020г Бдтаева ДА уволена 24072021 расчет произведен 26072021 Хасигов ЗВ уволен 17052021 расчет произведен 21052021
Объект КНМ, комплекс атрибутов, описывающих объект проверки
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ
Место фактического осуществления деятельности
Тип объекта проведения КНМ
Иное
Адрес
363029 республика Северная Осетия Алания Правобережный район город Беслан улица Коминтерна 12
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ
Место нахождения юридического лица
Тип объекта проведения КНМ
Иное
Адрес
363029 республика Северная Осетия Алания Правобережный район город Беслан улица Коминтерна 12
Результат проведения КНМ
Дата и время составления акта о проведении КНМ
2021-09-08T16:38:00.000000Z
Место составления акта о проведении КНМ
гБеслан улКоминтерна12
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ
Место нахождения юридического лица
Дата начала
2021-09-06T16:39:00.000000Z
Длительность КНМ (в днях)
1
Срок проведения КНМ (в рабочих часах)
4
Фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии) и должность должностного лица (должностных лиц), проводившего КНМ
ФИО
Каковкин ГС
Должность
Государственный инспектор труда по охране труда
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ
Проверяющий
ФИО
Бигаева МР
Должность
Государственный инспектор труда по правовым вопросам
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ
Проверяющий
Нарушение, связанное с результатом КНМ
Характер выявленного нарушения
Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов)
у работодателя отсутствует Положения о системе управления охраной труда либо оно не утверждено ст212 ТК РФ
Характер выявленного нарушения
Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов)
у работодателя отсутствует утвержденная программа вводного инструктажа по охране труда ст212 ТК РФ
Характер выявленного нарушения
Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов)
Не представлены личные карточки учета выдачи СИЗ в бумажной или электронной форме
Характер выявленного нарушения
Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов)
трудовые отношения возникают между работником и работодателем на основании трудового договора Статьей 67 ТК РФ установлено что трудовой договор заключается в письменной форме составляется в двух экземплярах каждый из которых подписывается сторонамиОбязательные условия содержания трудового договора определены ч 2 ст 57 ТК РФ Из представленных трудовых договоров оформленных в сентябре октябре 2020г с работниками Агаевой ДА Басиевым ВА Албеговым ИГ Джелиевым БА Абаевым ЗН Азимовой МО Бигаевой ЖН было установлено что в трудовых договорах указанных работников отсутствуют обязательные условия содержания трудового договоране указан режим рабочего времени работника Рубаевой ВВ по совместительству условия оплаты труда режим рабочего времени и времени отдыха идентификационный номер налогоплательщика что является нарушением норм установленных ст 57 ТК РФ
Характер выявленного нарушения
Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов)
работодатель не указал в книге журнале по учету движения трудовых книжек и вкладышей в нее трудовые книжки принятых с сентября 2020г от работников при поступлении на работу а также трудовые книжки и вкладыши в нее выдаваемые работникам вновь с указанием их серии и номера
Характер выявленного нарушения
Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов)
при прекращении трудового договора выплата всех сумм причитающихся работнику от работодателя не производится в день увольнения работника Козырева ЗЭ уволена 19102020 расчет произведен 26102020г Бдтаева ДА уволена 24072021 расчет произведен 26072021 Хасигов ЗВ уволен 17052021 расчет произведен 21052021
Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)
Код
15121812И3914
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ
2021-09-08
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ
2021-11-15
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ
Необходимо устранить нарушение В нарушение требований пункта 7 Типового положения о системе управления охраной труда утвержденного приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 19 августа 2016 г 438н у работодателя отсутствует Положения о системе управления охраной труда либо оно не утверждено
Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.
Положение нормативно-правового акта
пункта 7 Типового положения о системе управления охраной труда утвержденного приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 19 августа 2016 г 438н
Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)
Код
15121812И3914
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ
2021-09-08
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ
2021-11-15
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ
Необходимо устранить нарушение В нарушение абзаца второго пункта 212 Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций утвержденного постановлением Министерства труда Российской Федерации и Министерства образования Российской Федерации от 13012003 129 у работодателя отсутствует утвержденная программа вводного инструктажа по охране труда
Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.
Положение нормативно-правового акта
В нарушение абзаца второго пункта 212 Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций утвержденного постановлением Министерства труда Российской Федерации и Министерства образования Российской Федерации от 13012003 129
Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)
Код
15121812И3914
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ
2021-09-08
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ
2021-11-15
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ
Необходимо устранить нарушение Не представлены личные карточки учета выдачи СИЗ в бумажной или электронной форме Пункт 13 Правил 290н ст221 ТК РФ
Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.
Положение нормативно-правового акта
Пункт 13 Правил 290н ст221 ТК РФ
Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)
Код
15121812И3914
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ
2021-09-08
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ
2021-11-15
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ
Необходимо устранить нарушение В соответствии со ст 16 Трудового кодекса РФ далееТК РФ трудовые отношения возникают между работником и работодателем на основании трудового договора Статьей 67 ТК РФ установлено что трудовой договор заключается в письменной форме составляется в двух экземплярах каждый из которых подписывается сторонамиОбязательные условия содержания трудового договора определены ч 2 ст 57 ТК РФ1 Из представленных трудовых договоров оформленных в сентябре октябре 2020г с работниками Агаевой ДА Басиевым ВА Албеговым ИГ Джелиевым БА Абаевым ЗН Азимовой МО Бигаевой ЖН было установлено что в трудовых договорах указанных работников отсутствуют обязательные условия содержания трудового договоране указан режим рабочего времени работника Рубаевой ВВ по совместительству условия оплаты труда режим рабочего времени и времени отдыха идентификационный номер налогоплательщика что является нарушением норм установленных ст 57 ТК РФ
Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.
Положение нормативно-правового акта
ст 16 Трудового кодекса РФ далееТК РФ
Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)
Код
15121812И3914
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ
2021-09-08
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ
2021-11-15
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ
Необходимо устранить нарушение В нарушение абз2 п40 Приказа Минтруда России от 19052021 N 320н Об утверждении формы порядка ведения и хранения трудовых книжек работодатель не указал в книге журнале по учету движения трудовых книжек и вкладышей в нее трудовые книжки принятых с сентября 2020г от работников при поступлении на работу а также трудовые книжки и вкладыши в нее выдаваемые работникам вновь с указанием их серии и номера
Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.
Положение нормативно-правового акта
В нарушение абз2 п40 Приказа Минтруда России от 19052021 N 320н Об утверждении формы порядка ведения и хранения трудовых книжек
Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)
Код
15121812И3914
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ
2021-09-08
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ
2021-11-15
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ
Необходимо устранить нарушение В нарушение ч1 ст 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм причитающихся работнику от работодателя не производится в день увольнения работника Козырева ЗЭ уволена 19102020 расчет произведен 26102020г Бдтаева ДА уволена 24072021 расчет произведен 26072021 Хасигов ЗВ уволен 17052021 расчет произведен 21052021
Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.
Положение нормативно-правового акта
В нарушение ч1 ст 140 ТК РФ
Представители юридического лица, индивидуального предпринимателя, присутствовавшие при проведении КНМ
ФИО
Адырхаев Алан Михайлович
Должность
ио главного врача
Тип представителя должностного лица, уполномоченного представителя юридического лица, уполномоченного представителя индивидуального предпринимателя, присутствовавших при проведении КНМ
Представитель
Cубъект КНМ
Субъект проверки - Резидент РФ
Да
Тип субъекта КНМ
ЮЛИП
Наименование юридического лица (ЮЛ) или фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии) индивидуального предпринимателя, в отношении которого проводится КНМ
ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ ПРАВОБЕРЕЖНАЯ ЦЕНТРАЛЬНАЯ РАЙОННАЯ КЛИНИЧЕСКАЯ БОЛЬНИЦА МИНИСТЕРСТВА ЗДРАВООХРАНЕНИЯ РЕСПУБЛИКИ СЕВЕРНАЯ ОСЕТИЯАЛАНИЯ
ИНН
1511002930
ОГРН
1021500945575
Дата присвоения ОГРН (дата регистрации) юридического лица (ЮЛ) или индивидуального предпринимателя (ИП)
1992-12-30
Дата основания юридического лица (ЮЛ) или индивидуального предпринимателя (ИП)
1992-12-30
Общий состав атрибутов для классификации КНМ
Форма проведения КНМ
Выездная
Вид государственного контроля (надзора)
Федеральный лицензионный контроль за деятельностью связанной с оказанием услуг по трудоустройству граждан Российской Федерации за пределами территории Российской Федерации
Категория риска
Средний риск 4 класс
Способ уведомления проверяемого лица о проведении КНМ
Нарочно
Дата уведомления проверяемого лица о проведении КНМ
2021-08-24
Орган контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) проводящий КНМ
Наименование органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ)
Государственная инспекция труда в Республике Северная ОсетияАлания
ОГРН органа государственного контроля (надзора)
1021500579836
Уполномоченное должностное лицо на проведение КНМ, или эксперт, представитель экспертной организации, привлекаемый к проведению КНМ
ФИО
Каковкин ГС
Должность
Государственный инспектор труда по охране труда
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ
Проверяющий
ФИО
Бигаева МР
Должность
Государственный инспектор труда по правовым вопросам
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ
Проверяющий
Сведения о согласовании проведения КНМ с органом прокуратуры
Дата начала
2021-08-01
Метка об указании только месяца проведения (КНМ) для плановых КНМ
Нет
Срок проведения КНМ (в рабочих днях)
10
Срок проведения КНМ (в рабочих часах)
10
Отметка о включении плановой проверки (КНМ) в ежегодный сводный план проведения плановых проверок
Да
Цели, задачи, предмет КНМ
Проверка соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права
Мероприятие по контролю, необходимое для достижения целей и задач проведения КНМ
Наименование мероприятия по контролю, необходимого для достижения целей и задач проведения КНМ
проверка соблюдения законодательства о труде и об охране труда
Дата начала
2021-08-27
Дата окончания проведения мероприятия
2021-09-08
Правовое основание проведения планового КНМ
Наименование основания проведения КНМ
Истечение установленного законом периода со дня государственной регистрации юридического лица индивидуального предпринимателя
Основание проведения КНМ
Истечение установленного законом периода со дня государственной регистрации юридического лица индивидуального предпринимателя
Дата, характеризующая один из вариантов основания проведения КНМ
как основание проведения
1992-12-30
Наименование основания проведения КНМ
Истечение установленного законом периода со дня начала осуществления юридическим лицом индивидуальным предпринимателем предпринимательской деятельности в соответствии с представленным в уполномоченный Правительством Российской Федерации в соответствующей сфере федеральный орган исполнительной власти уведомлением о начале осуществления отдельных видов предпринимательской деятельности в случае выполнения работ или предоставления услуг требующих представления указанного уведомления
Основание проведения КНМ
Истечение установленного законом периода со дня начала осуществления юридическим лицом индивидуальным предпринимателем предпринимательской деятельности в соответствии с представленным в уполномоченный Правительством Российской Федерации в соответствующей сфере федеральный орган исполнительной власти уведомлением о начале осуществления отдельных видов предпринимательской деятельности в случае выполнения работ или предоставления услуг требующих представления указанного уведомления
Дата, характеризующая один из вариантов основания проведения КНМ
как основание проведения
1992-12-30
Документ о согласовании (продлении) КНМ
Документ о согласовании проведения КНМ
Распоряжение или приказ руководителя заместителя руководителя органа контроля о проведении проверки
Номер распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о проведении КНМ
15121717И3914
Дата распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о продлении срока проведения КНМ
2021-08-18
Правовое основание КНМ
Положение нормативно-правового акта
Конвенция Международной организации труда 81 об инспекции труда 1947 и Протокол к ней 1995 года ратифицированные Федеральным законом от 11 апреля 1998 года 58ФЗ Трудовой кодекс Российской Федерации Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях Положение о Федеральной службе по труду и занятости утвержденное Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 года 324 Постановление Правительства Российской Федерации Об утверждении Положения о федеральном государственном надзоре за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права от 01 сентября 2012 года 875 Положение о государственныхnинспекциях труда в субъектах Российской Федерации иные федеральные нормативные правовые акты и положения введенного в действие Федерального закона 294ФЗ
