Выявленные нарушения: СП13А ПТО СП4 А корпус Б СП4 А сооружение 25 СП68 сооружение 11 Здания не оборудовано системой автоматической пожарной сигнализации
СП13А ПТО СП4 А корпус Б СП4 А сооружение 25 СП68 сооружение 11 Здания не оборудовано системой оповещения и управления эвакуацией людей на случай возникновения пожара ... Подробнее..

Причина проверки: Истечение установленного законом периода со дня окончания проведения последней плановой проверки юридического лица индивидуального предпринимателя.
Выявленные нарушения: В организации отнесенной к категории по гражданской обороне отсутствуют документы определяющие номенклатуру и объемы создаваемых в целях гражданской обороны запасов
В организации отнесенной к категории по гражданской обороне в целях гражданской обороны не накоплены запасыматериальнотехнических средствпродовольственных средствмедицинских средств
Организацией отнесенной к категории по гражданской обороне не осуществлены мероприятия по подготовке созданного нештатного формирования по обеспечению выполнения мероприятий по гражданской обороне звена по обслуживанию ЗС ГО
В организации отнесенной к категории по гражданской обороне не разработан план действий созданного нештатного формирования по обеспечению выполнения мероприятий по гражданской обороне звена по обслуживанию ЗС ГО при проведении аварийноспасательных и других неотложных работ
В организации отнесенной к категории по гражданской обороне в составе сил гражданской обороны не созданы посты радиационного и химического наблюдения
Количество работников в структурном подразделении уполномоченном на решение задач в области гражданской обороны не соответствует нормам
Организацией отнесенной к категории по гражданской обороне не осуществляются мероприятия по накоплению запасов средств индивидуальной защиты
В организации отнесенной к категории по гражданской обороне не разработан план выдачи и распределения средств индивидуальной защиты работникам
В организации отнесенной к категории по гражданской обороне не созданы силы гражданской обороны для проведения санитарной обработки работников обеззараживания зданий и сооружений специальной обработки техники и территорий
Нарушения порядка содержания и эксплуатации защитных сооружений ГО ... Подробнее..

Причина проверки: Истечение установленного законом периода со дня окончания проведения последней плановой проверки юридического лица индивидуального предпринимателя.
Выявленные нарушения: В организации отсутствует утвержденный план действий по предупреждению и ликвидации чрезвычайных ситуаций
В организации не создан резерв средств индивидуальной защиты для работников организации ... Подробнее..

Причина проверки: обращение и заявление граждан, в том числе индивидуальных предпринимателей, юридических лиц, информации от органов государственной власти (должностных лиц федеральной инспекции труда и других федеральных органов исполнительной власти, осуществляющих государственный контроль (надзор), органов местного самоуправления, профессиональных союзов, из средств массовой информации о фактах нарушений работодателями требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в том числе требований охраны труда, повлекших возникновение угрозы причинения вреда жизни и здоровью работников, а также приведших к невыплате или неполной выплате в установленный срок заработной платы, других выплат, причитающихся работникам, либо установлению заработной платы в размере менее размера, предусмотренного трудовым законодательством.
Выявленные нарушения: Согласно ст. 192 ТК РФ за совершение дисциплинарного проступка, то есть неисполнение или ненадлежащее исполнение работником по его вине возложенных на него трудовых обязанностей, работодатель имеет право применить следующие дисциплинарные взыскания: 1) замечание; 2) выговор; 3) увольнение по соответствующим основаниям. Согласно ст. 193 ТК РФ до применения дисциплинарного взыскания работодатель должен затребовать от работника письменное объяснение. Если по истечении двух рабочих дней указанное объяснение работником не предоставлено, то составляется соответствующий акт. Не предоставление работником объяснения не является препятствием для применения дисциплинарного взыскания. Дисциплинарное взыскание применяется не позднее одного месяца со дня обнаружения проступка, не считая времени болезни работника, пребывания его в отпуске, а также времени, необходимого на учет мнения представительного органа работников. Приказом №342 от 01.10.2019 к Богославцеву А.В. применено дисциплинарное взыскание в виде выговора. Основанием применения взыскание послужило нарушение Богославцевым А.В. п. 3.9 Положения о заместителе генерального директора по производству, введенного в действие приказом генерального директора №561 от 27.10.2015 и приказа №185А от 01.06.2019. С данным положением Богославцев А.В. был ознакомлены, о чём свидетельствует его подпись. До применения к Богославцеву А.В. дисциплинарного взыскания работодателем ФКП «ГЛП Радуга» не были затребованы от Богославцева А.В. письменные объяснения по факту выявленного проступка. ... Подробнее..