Причина проверки: обращение и заявление граждан в том числе индивидуальных предпринимателей юридических лиц информации от органов государственной власти должностных лиц федеральной инспекции труда и других федеральных органов исполнительной власти осуществляющих государственный контроль надзор органов местного самоуправления профессиональных союзов из средств массовой информации о фактах нарушений работодателями требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права в том числе требований охраны труда повлекших возникновение угрозы причинения вреда жизни и здоровью работников а также приведших к невыплате или неполной выплате в установленный срок заработной платы других выплат причитающихся работникам либо установлению заработной платы в размере менее размера предусмотренного трудовым законодательством.
Выявленные нарушения: 1 Согласно ст 282 ТК РФ совместительство выполнение работником другой регулярной оплачиваемой работы на условиях трудового договора в свободное от основной работы время Не допускается работа по совместительству лиц в возрасте до восемнадцати лет на работах с вредными и или опасными условиями труда если основная работа связана с такими же условиями а также в других случаях предусмотренных настоящим Кодексом и иными федеральными законамиОсобенности регулирования работы по совместительству для отдельных категорий работников педагогических медицинских и фармацевтических работников работников культуры помимо особенностей установленных настоящим Кодексом и иными федеральными законами могут устанавливаться в порядке определяемом Правительством Российской Федерации с учетом мнения Российской трехсторонней комиссии по регулированию социальнотрудовых отношенийВ ходе надзорноконтрольных мероприятий в ГБУЗ ОТ ВО БЮРО СУДЕБНОМЕДИЦИНСКОЙ ЭКСПЕРТИЗЫ установлено что трудовой договор по основному месту работы с Демид ВЮ заключен 05092008 г по должности санитарка морга в отделе судебномедицинской экспертизы трупов при этом в трудовом договоре были определены условия труда на рабочем месте как «вредные» и установлена 6ти часовая пятидневная рабочая неделя31122010 г с Демид ВЮ был заключен трудовой договор по совместительству также по должности санитарка морга в отделе судебномедицинской экспертизы трупов при этом в трудовом договоре также были определены условия труда на рабочем месте как «вредные» и установлено рабочее время с 1330 до 1600 при шестидневной рабочей неделеДополнительными соглашениями от 17062014 и от 01042016 к трудовому договору по основному месту работы условия труда на рабочем месте уточнены как «вредные подкласс 33» а рабочее время установлено с 800 до 1400 при пятидневной 30 часовой рабочей неделеДополнительными соглашениями от 17062014 и от 01042016 к трудовому договору по совместительству условия труда на рабочем месте уточнены как «вредные подкласс 33» с у ... Подробнее..