Выявленные нарушения: В ходе внеплановой документарной проверки проведенной в Акционерном обществе Каустик в период с 18052021 г по 15062021 г было установлено следующее “15” ноября 2019 г Акционерному обществу Каустик было выдано обязательное для исполнения предписание согласно которому Акционерное общество Каустик было обязано обеспечить работнику Аблеевой ГХ и другим работникам цеха 102 АО «Каустик» предоставление установленной государством гарантии на работе с вредными и или опасными и иными особыми условиями труда в виде дополнительного оплачиваемого ежегодного отпуска обеспечить работнику Балакан АГ и другим работникам цеха 102 АО «Каустик» предоставление установленной государством гарантий на работе с вредными и или опасными и иными особыми условиями труда в виде сокращенная продолжительность рабочего времени выплачивать заработную плату работнику в дни выплаты заработной платы установленные Правилами внутреннего трудового распорядка трудовыми договорами не реже чем каждые полмесяца Акционерным обществом Каустик подано административное исковое заявление к Государственной инспекции труда в Волгоградской области о признании незаконным предписания 347353419ОБ1214268И20191 от “15” ноября 2019 г Судебными актами Волгоградского областного суда и четвертым кассационным судом предписание Государственной инспекции труда в Волгоградской области за 347353419ОБ1214268И20191 от “15” ноября 2019 г признано законным в удовлетворении административного искового заявления Акционерного общества Каустик отказано Распоряжением руководителя Государственной инспекции труда в Волгоградской области Карамдина ЮВ от « 06 » мая 2021 г 347353419ОБ121116И20191 была осуществлена внеплановая документарная проверка с целью осуществления контроля за исполнением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем ранее выданного предписания об устранении выявленного нарушения обязательных требований в сфере труда срок исполне ... Подробнее..

Причина проверки: Истечение установленного законом периода со дня окончания проведения последней плановой проверки юридического лица, индивидуального предпринимателя..
Выявленные нарушения: .п.2.13 СП 2.2.2.1327-03 «Гигиенические требования к организации технологических процессов, производственному оборудованию и рабочему инструменту», в нарушение п.37 приложения №3 п.37 приказа № 302н от 12.04.2011г. «Об утверждении перечней вредных и (или) опасных производственных факторов и работ, при выполнении которых проводятся предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования), и порядка проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований) работников, занятых на тяжелых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда», у работников цеха № 6, занятых на работах во вредных и опасных условиях труда (согласно поименному списку работников цеха №6, подлежащих периодическому медицинскому осмотру в 2019г.), отсутствует периодический осмотр в центре профпатологии при стаже работы 5 лет. Работникам цеха №6, согласно поименному списку работников цеха №6, подлежащих периодическому медицинскому осмотру в 2020г., не включен п.1.1.2 «Канцерогены» приложения 1, приказа № 302н от 12.04.2011г. «Об утверждении перечней вредных и (или) опасных производственных факторов и работ, при выполнении которых проводятся предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования), и порядка проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований) работников, занятых на тяжелых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда», так как, согласно приложения 4 программы производственного контроля, утвержденной главным инженером АО «КАУСТИК» С.А.Сергеевым, от 29.01.2020г., в факторах, оказывающих вредное или опасное воздействие на работников цеха №6 указан химический фактор «ртуть», которая согласно п.1.2.12 приказа имеет указание на «К» (канцероген).
абз. 5 п.2.2, п.2.8 СП 2.2.2.1327-03 «Гигиенические требования к организации технологических процессов, производственному оборудованию и рабочему инструменту», выразившееся в том, что согласно «отчету о результат ... Подробнее..