Причина проверки: абз. 4 ч. 7 ст. 360 ТК РФ.
Выявленные нарушения: 10. В нарушение требований ч. 1 ст. 236 ТК РФ денежная компенсация за задержку выплаты заработной платы за февраль, март, июнь 2020г. работникам не начислена и не выплачена. 9. В нарушение требований ч. 8 ст. 136 ТК РФ заработная плата выплачена 17.02.2020г. (реестр №8 от 17.02.2020г.), вместо 14.02.2020г., 16.03.2020г. (реестр №16 от 16.03.2020г.), вместо 13.03.2020г. 8. В нарушение требований ч. 6 ст. 136 ТК РФ заработная плата за первую половину июня выплачена не в установленные трудовыми договорами сроки, а именно 18.06.2020г. (реестр №39 от 18.06.2020г.), вместо 15.06.2020г. 7. В нарушение требований ч. 6 ст. 136 ТК РФ в трудовом договоре №26 от 17.08.2020г., заключенном с Моголяновым В.А., не указана конкретная дата выплаты заработной платы не реже, чем каждые полмесяца. Вместо этого в трудовом договоре указан временной интервал – не позднее 15 числа заработная плата за первую половину месяца, не позднее 05 числа заработная плата за вторую половину месяца. Аналогичные нарушения выявлены во всех представленных трудовых договорах. 6. В нарушение требований ч. 1 ст. 58 ТК РФ п. 1.5 трудового договора №10 от 15.04.2020г., заключенного с Хачатряном С.С. противоречит п. 4.1 вышеуказанного трудового договора. Аналогичные нарушения выявлены в трудовых договорах закюченных с Солдатенковым А.А., Федуловым И.В., Фенчевым В.М., Халеевым С.В., Хальзуновым С.Ю.. 5. В нарушение требований ч. 2 ст. 57 ТК РФ в трудовом договоре №5 от 14.04.2020г., заключенном с Солдатенковым А.А., №6 от 15.04.2020г., заключенном с Федуловым И.В., №7 от 15.04.2020г., заключенном с Фенчевым В.М., №8 от 15.04.2020г., заключенном с Халеевым С.В., №9 от 15.04.2020г., заключенном с Хальзуновым С.Ю., №10 от 15.04.2020г., заключенном с Хачатряном С.С., не указаны обстоятельства (причины), послужившие основанием для заключения срочного трудового договора в соответствии с ТК РФ или иными федеральными законами. 4. В нарушение требований ч. 2 ст. 57 ТК РФ в представленном в ходе проведения проверки трудов ... Подробнее..