Причина проверки: поступление обращений и заявлений граждан в том числе индивидуальных предпринимателей юридических лиц информации от органов государственной власти должностных лиц федеральной инспекции труда и других федеральных органов исполнительной власти осуществляющих государственный контроль надзор органов местного самоуправления профессиональных союзов из средств массовой информации о фактах нарушений работодателями требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права в том числе требований охраны труда повлекших возникновение угрозы причинения вреда жизни и здоровью работников а также приведших к невыплате или неполной выплате в установленный срок заработной платы других выплат причитающихся работникам либо установлению заработной платы в размере менее размера предусмотренного трудовым законодательством.
Выявленные нарушения: В учреждении действует коллективный договор утвержден на общем собрании трудового коллектива 09102020г который прошелуведомительную регистрацию в агентстве по труду и занятости населения Сахалинской области per лист 345 от 03112020Согласно абз 5 раздела 3 Коллективного договора каждый сотрудник ГБУК СахОУНБ имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией сложностью труда количеством и качеством выполненной работыВ соответствии с п 413 Коллективного договора при поступлении на работу трудовые отношения должны оформляться заключением трудового договора в письменной форме в двух экземплярах по одному для каждой стороны В случае изменения существующих условий труда стороны вносят дополнения в трудовой договор путем заключения дополнительного соглашения либо трудовой договор прекращаетсяВ п 63 Коллективного договора установлено что заработная плата выплачивается два раза в месяц 19 числа каждого месяца заработная плата за первую половину месяца 4 числа следующего месяца после расчетного заработная плата за вторую половину месяца согласно утвержденному в установленном порядке штатного расписания ст136 ТК РФ расчетные листки с указанием всех видов начислений и удержаний за месяц выдаются работникам за день до выдачи заработной платыВ п 68 Коллективного договора установлено что денежная компенсация за задержку выплаты заработной платы и других выплат причитающихся работнику выплачивается в размере предусмотренном ст 236 Трудового кодексаВ п 69 Коллективного договора указано следующее бухгалтерия перечисляет заработную плату на лицевые счета карточку в банк с которым заключен договор на обслуживание ГБУК СахОУНБ по выплате денежных средств работникам с использованием банковских карт эмитируемых банком либо перечисляется на указанный работником счет в банкеВ соответствии с абзацами 12 раздела 34 Коллективного договора обязанностями работника являются работать честно и добросовестно в соответствии с заключенны ... Подробнее..